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旅游管理专业大学生职业生涯教育研究

摘要第1-5页
Abstract第5-10页
第1章 绪论第10-16页
   ·选题背景第10-11页
     ·直接原因第10页
     ·间接原因第10页
     ·补充原因第10-11页
   ·研究价值第11-12页
     ·研究的理论价值第11页
     ·研究的社会价值第11-12页
   ·研究方法第12页
     ·问卷调查法第12页
     ·访谈法第12页
     ·归纳演绎法第12页
   ·研究综述第12-14页
     ·国外研究综述第12-14页
     ·国内研究综述第14页
   ·研究流程第14-15页
   ·研究内容第15-16页
第2章 研究的理论基础第16-21页
   ·相关概念的界定第16-18页
     ·职业指导第16页
     ·职业生涯教育第16页
     ·职业指导与职业生涯教育的关系第16-17页
     ·职业生涯教育的原则第17-18页
   ·职业生涯教育的理论基础第18-21页
     ·人格特性——职业因素匹配理论第18-19页
     ·职业发展理论第19-21页
第3章 旅游管理专业大学生职业生涯教育存在的问题及原因第21-25页
   ·旅游管理专业大学生职业生涯教育存在的问题第21-23页
     ·重视程度不够第21页
     ·师资力量不足第21-22页
     ·教学内容简单、方式单一第22页
     ·缺少独立的设课第22-23页
     ·理论研究欠缺第23页
     ·保障条件不足第23页
   ·旅游管理专业大学生职业生涯教育存在的问题的原因第23-25页
     ·旅游院校方面的原因第23-24页
     ·学生自身的原因第24-25页
第4章 旅游管理专业大学生职业生涯教育的必要性与可行性第25-28页
   ·必要性分析第25-26页
     ·旅游专业大学生成长的现实需要职业生涯教育第25页
     ·旅游院校的可持续发展离不开职业生涯教育第25-26页
     ·旅游企业的发展呼吁专业的职业生涯教育第26页
   ·可行性分析第26-28页
     ·国外成功的经验是旅游专业职业生涯教育的前提第26-27页
     ·国内成功先例为旅游管理专业职业生涯教育开辟了道路第27-28页
第5章 旅游管理专业大学生职业生涯教育的构想第28-37页
   ·旅游管理专业大学生职业生涯教育的定位第28-29页
     ·职业生涯教育是旅游管理专业教学中不可缺少的内容第28页
     ·职业生涯教育的手段应灵活多样第28页
     ·职业生涯教育应贯穿于旅游教育的全过程第28-29页
   ·旅游管理专业大学生职业生涯教育的内容第29-33页
     ·旅游职业理想的教育第29-30页
     ·旅游职业素质的培养第30页
     ·旅游职业道德的培养第30-31页
     ·旅游职业生涯规划教育第31-33页
   ·旅游管理专业大学生职业生涯教育的模式第33-35页
     ·校内模式第33-34页
     ·校外模式第34-35页
   ·旅游管理专业职业生涯教育的保障措施第35-37页
     ·加强理论研究第35页
     ·健全组织机构第35-36页
     ·充实教师队伍第36页
     ·丰富课程内容第36页
     ·保证资金与设施的支持第36-37页
结束语第37-38页
参考文献第38-40页
附录一第40-41页
附录二第41-42页
致谢第42页

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