松原市宁江区乡镇公务员心理压力及调适探析

中文摘要	第4-5页
abstract	第5-6页
绪论	第8-15页
(一)选题的背景及研究意义	第8-9页
(二)文献综述	第9-13页
(三)研究的主要方法	第13-14页
(四)本文的创新与不足	第14-15页
一 松原市宁江区乡镇公务员心理压力现状	第15-29页
(一)松原市宁江区乡镇公务员基本情况	第15-16页
(二)调查问卷的发放及分析	第16-29页
二 松原市宁江区乡镇公务员心理压力的成因	第29-37页
(一)制度因素	第29-31页
(二)地域因素	第31-32页
(三)人文因素	第32-34页
(四)自身因素	第34-37页
三 松原市宁江区乡镇公务员心理压力导致的不良影响	第37-40页
(一)对公共利益的影响	第37页
(二)对工作效率的影响	第37-38页
(三)对集体团结的影响	第38-39页
(四)对个人健康的影响	第39-40页
四 关于松原市宁江区乡镇公务员心理调适的建议	第40-49页
(一)为乡镇公务员队伍建设提供制度保障	第40-42页
(二)提高对乡镇公务员心理健康的重视程度	第42-44页
(三)为乡镇公务员的全面发展营造良好外部环境	第44-46页
(四)提高乡镇公务员自我调适的能力	第46-49页
结论	第49-50页
参考文献	第50-54页
附录	第54-60页
致谢	第60页