| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 引言 | 第8-12页 |
| 1 文献综述与相关概念 | 第12-22页 |
| 1.1 文献综述 | 第12-18页 |
| 1.1.1 关于职业生涯管理理论的研究 | 第12-15页 |
| 1.1.2 关于组织职业生涯管理结构的研究 | 第15-17页 |
| 1.1.3 关于综合管理类公务员组织职业生涯管理的研究 | 第17-18页 |
| 1.2 相关概念 | 第18-22页 |
| 1.2.1 综合管理类公务员概念阐述 | 第18页 |
| 1.2.2 职业生涯概念阐述 | 第18-20页 |
| 1.2.3 组织职业生涯管理概念阐述 | 第20-22页 |
| 2 研究设计 | 第22-24页 |
| 2.1 研究构思 | 第22页 |
| 2.2 研究对象 | 第22页 |
| 2.3 调查方法 | 第22-23页 |
| 2.4 研究假设 | 第23-24页 |
| 3 实证研究 | 第24-40页 |
| 3.1 问卷设计 | 第24页 |
| 3.2 样本选择 | 第24页 |
| 3.3 分析方法 | 第24-25页 |
| 3.4 预测性分析 | 第25-37页 |
| 3.4.1 项目分析 | 第25-33页 |
| 3.4.2 探索性因子分析 | 第33-36页 |
| 3.4.3 信度分析 | 第36-37页 |
| 3.5 正式调查 | 第37-40页 |
| 3.5.1 基本情况 | 第37页 |
| 3.5.2 验证性因子分析 | 第37-39页 |
| 3.5.3 信度分析 | 第39-40页 |
| 4 结论 | 第40-42页 |
| 4.1 研究结论 | 第40页 |
| 4.2 对策建议 | 第40-41页 |
| 4.3 研究不足 | 第41-42页 |
| 参考文献 | 第42-46页 |
| 附录 | 第46-51页 |
| 后记 | 第51-52页 |
| 攻读学位期间取得的科研成果清单 | 第52页 |