| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 引言 | 第11-12页 |
| 1 文献综述 | 第12-21页 |
| 1.1 黑暗三联征 | 第12-18页 |
| 1.1.1 黑暗三联征的定义 | 第12页 |
| 1.1.2 黑暗三联征的异质性和性别差异 | 第12-13页 |
| 1.1.3 黑暗三联征与移情能力 | 第13-16页 |
| 1.1.4 黑暗三联征与领导能力 | 第16页 |
| 1.1.5 黑暗三联征与生活满意度 | 第16-17页 |
| 1.1.6 黑暗三联征的测量 | 第17-18页 |
| 1.2 领导能力 | 第18-19页 |
| 1.2.1 领导能力的定义和性别差异 | 第18页 |
| 1.2.2 领导能力与移情能力 | 第18-19页 |
| 1.3 生活满意度 | 第19-21页 |
| 1.3.1 生活满意度的性别差异 | 第19页 |
| 1.3.2 生活满意度与移情能力 | 第19-20页 |
| 1.3.3 生活满意度与领导能力 | 第20-21页 |
| 2 研究目的与意义 | 第21-22页 |
| 2.1 研究目的和假设 | 第21页 |
| 2.2 研究意义 | 第21-22页 |
| 3 对象与方法 | 第22-26页 |
| 3.1 研究对象 | 第22页 |
| 3.2 研究工具 | 第22-24页 |
| 3.2.1 黑暗三联征量表中文修订版（Dirty Dozen，DD） | 第22-23页 |
| 3.2.2 中文版移情量表（BES-C） | 第23页 |
| 3.2.3 领导能力量表 | 第23-24页 |
| 3.2.4 生活满意度量表（SWLS） | 第24页 |
| 3.2.5 施测过程和质量控制 | 第24页 |
| 3.3 数据处理与统计方法 | 第24-26页 |
| 4 结果 | 第26-37页 |
| 4.1 各变量总体情况 | 第26页 |
| 4.2 各变量的性别差异检验 | 第26-27页 |
| 4.3 黑暗三联征与各变量的相关分析 | 第27-28页 |
| 4.4 不同性别个体黑暗三联征、移情、领导能力和生活满意度的相关分析及性别的调节作用的检验 | 第28-31页 |
| 4.5 黑暗三联征、移情各因子对领导能力的回归分析 | 第31-32页 |
| 4.6 黑暗三联征、领导能力对生活满意度的回归分析 | 第32-33页 |
| 4.7 移情能力在黑暗三联征和领导能力之间的中介效应检验 | 第33-35页 |
| 4.8 领导能力在黑暗三联征和生活满意度间的中介效应检验 | 第35-37页 |
| 5 讨论 | 第37-45页 |
| 5.1 生活满意度状况和性别差异 | 第37页 |
| 5.2 黑暗三联征、移情能力和领导能力的性别差异 | 第37-38页 |
| 5.3 黑暗三联征各因子、移情、领导能力和生活满意度的关系 | 第38-43页 |
| 5.3.1 马基雅维利主义、精神病态、自恋三个因子之间的相关 | 第38-39页 |
| 5.3.2 马基雅维利主义、精神病态、自恋与移情的关系及性别的调节效应 | 第39-40页 |
| 5.3.3 马基雅维利主义、精神病态、自恋与领导能力的关系及性别的调节效应 | 第40-41页 |
| 5.3.4 马基雅维利主义、自恋、精神病态与生活满意度的关系及性别的调节作用 | 第41-42页 |
| 5.3.5 移情、领导能力与生活满意度的关系 | 第42-43页 |
| 5.4 认知移情在黑暗三联征和领导能力之间的中介效应 | 第43-44页 |
| 5.5 领导能力在自恋和生活满意度之间的中介效应 | 第44-45页 |
| 6 结论 | 第45-46页 |
| 7 研究特色、不足与展望 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-52页 |
| 附录 | 第52-53页 |
| 个人简历 | 第53-54页 |
| 致谢 | 第54页 |
