家族治理对内部控制有效性的影响--基于浙江省上市家族企业的实证研究
| 摘要 | 第2-4页 |
| ABSTRACT | 第4-6页 |
| 第一章 绪论 | 第9-14页 |
| 第一节 研究背景 | 第9-10页 |
| 第二节 研究意义 | 第10-11页 |
| 第三节 研究思路与框架 | 第11-13页 |
| 第四节 本文可能的创新点 | 第13-14页 |
| 第二章 文献综述与概念界定 | 第14-25页 |
| 第一节 文献综述 | 第14-23页 |
| 一、家族治理效果研究综述 | 第14-17页 |
| 二、内部控制影响因素研究综述 | 第17-22页 |
| 三、文献述评 | 第22-23页 |
| 第二节 重要概念界定 | 第23-25页 |
| 一、家族企业 | 第23-24页 |
| 二、家族治理 | 第24页 |
| 三、内部控制有效性 | 第24-25页 |
| 第三章 理论基础与研究假设 | 第25-30页 |
| 第一节 理论基础 | 第25-26页 |
| 一、委托代理理论 | 第25-26页 |
| 二、差序格局理论 | 第26页 |
| 第二节 研究假设 | 第26-30页 |
| 一、家族亲缘关系与内部控制有效性的关系 | 第26-27页 |
| 二、家族管理权集中度与内部控制有效性的关系 | 第27-28页 |
| 三、家族治理特征在不同条件下对内部控制的影响 | 第28-30页 |
| 第四章 实证研究 | 第30-50页 |
| 第一节 研究设计 | 第30-35页 |
| 一、样本与数据 | 第30-31页 |
| 二、变量选取 | 第31-34页 |
| 三、模型构建 | 第34-35页 |
| 第二节 实证结果及分析 | 第35-50页 |
| 一、描述性统计及分析 | 第35-37页 |
| 二、相关性分析 | 第37-40页 |
| 三、回归分析 | 第40-47页 |
| 四、稳健性检验 | 第47-50页 |
| 第五章 研究结论与建议 | 第50-53页 |
| 第一节 研究结论 | 第50页 |
| 第二节 意见和建议 | 第50-52页 |
| 一、改善家族企业产权与股权结构 | 第51页 |
| 二、打破传统“亲缘至上”的家族企业文化 | 第51页 |
| 三、引入职业经理人制衡家族管理权 | 第51-52页 |
| 第三节 不足与展望 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
