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我国公司法定代表人越权代表行为效力问题研究

中文摘要第3-4页
Abstract第4-5页
绪论第8-12页
第一章 我国公司法定代表人越权代表行为的效力第12-21页
    1.1 我国公司法定代表人越权代表行为效力的演变趋势第12-17页
        1.1.1 传统公司法中规定为无效第12-13页
        1.1.2 从无效发展为原则上有效第13-17页
    1.2 我国公司法定代表人越权代表行为效力的分歧第17-21页
        1.2.1 相对人善意时越权代表行为的效力第17-18页
        1.2.2 相对人恶意时越权代表行为的效力第18-21页
第二章 我国公司法定代表人越权代表行为表现形态及存在问题第21-29页
    2.1 公司法定代表人越权代表行为的表现形态第21-23页
        2.1.1 超越法律规定的行为第21-22页
        2.1.2 超越公司经营范围的行为第22页
        2.1.3 超越公司章程或内部决议的行为第22-23页
    2.2 规制越权代表行为时存在的问题第23-29页
        2.2.1 规制越权代表行为的立法现状第23页
        2.2.2 对于规制越权代表行为法条的不同认识第23-24页
        2.2.3 对于规制越权代表行为条款的具体解读第24-29页
第三章 两大法系国家关于越权代表行为的相关规定第29-36页
    3.1 英美法系国家的相关规定第29-31页
        3.1.1 英国公司法第29-31页
        3.1.2 美国公司法第31页
    3.2 大陆法系国家的相关规定第31-33页
        3.2.1 德国民法第31-32页
        3.2.2 日本民法第32-33页
    3.3 国内外关于越权代表行为的比较与借鉴第33-36页
第四章 规制公司法定代表人越权代表行为的具体建议第36-43页
    4.1 借助外部力量对越权代表行为进行规制第36-39页
        4.1.1 完善我国公司法定代表人制度第36页
        4.1.2 构建"效力待定"模式适用的具体程序第36-37页
        4.1.3 建立独立第三人监督机制第37-38页
        4.1.4 完善股东代表诉讼制度第38-39页
    4.2 借助公司自身力量对越权代表行为进行规制第39-43页
        4.2.1 加强对公司章程的管理和监督第39-40页
        4.2.2 加强内部决议对越权行为的限制第40页
        4.2.3 建立公司代表人资格审查制度第40-41页
        4.2.4 设置弹性的经营范围第41-43页
结语第43-44页
参考文献第44-47页
在学期间的研究成果第47-48页
致谢第48页

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