| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6页 |
| 第1章 绪论 | 第7-17页 |
| 1.1 选题背景 | 第7页 |
| 1.2 研究目的及意义 | 第7-8页 |
| 1.3 研究内容与方法 | 第8页 |
| 1.4 文献综述 | 第8-17页 |
| 1.4.1 关于绩效审计理论定位研究 | 第8-10页 |
| 1.4.2 关于绩效审计评价研究 | 第10-11页 |
| 1.4.3 关于经济责任审计理论定位的研究 | 第11-13页 |
| 1.4.4 关于经济责任审计评价体系的研究 | 第13-15页 |
| 1.4.5 文献评述 | 第15-17页 |
| 第2章 经济责任审计相关理论基础 | 第17-23页 |
| 2.1 免疫系统理论 | 第17页 |
| 2.2 委托代理理论 | 第17-19页 |
| 2.3 寻租理论 | 第19-20页 |
| 2.4 权力制衡理论 | 第20-23页 |
| 第3章 军队领导干部经济责任审计概述 | 第23-25页 |
| 3.1 军队领导干部经济责任审计含义及特点 | 第23页 |
| 3.2 军队领导干部经济责任审计本质 | 第23-24页 |
| 3.3 军队领导干部经济责任审计对象 | 第24-25页 |
| 第4章 军队领导干部经济责任审计现状与问题 | 第25-33页 |
| 4.1 现行军队领导干部经济责任审计模式 | 第25-30页 |
| 4.1.1 工作原则 | 第25-26页 |
| 4.1.2 工作程序 | 第26-27页 |
| 4.1.3 审计内容 | 第27-28页 |
| 4.1.4 评价标准 | 第28-30页 |
| 4.2 现行经济责任审计评价存在的问题 | 第30-31页 |
| 4.2.1 评价客观性不强 | 第30页 |
| 4.2.2 评价方法不够科学 | 第30页 |
| 4.2.3 评价标准难操作 | 第30-31页 |
| 4.2.4 评价结果运用不到位 | 第31页 |
| 4.3 原因分析 | 第31-33页 |
| 第5章 军队领导干部经济责任审计指标体系构建 | 第33-57页 |
| 5.1 军队领导干部经济责任审计评价体系构建原则 | 第33页 |
| 5.2 基于平衡计分卡建立军队领导干部经济责任审计指标 | 第33-39页 |
| 5.3 基于层次分析法确定指标权重 | 第39-54页 |
| 5.3.1 构建递阶层次结构 | 第40-41页 |
| 5.3.2 确定判断矩阵 | 第41-42页 |
| 5.3.3 层次单排序 | 第42-43页 |
| 5.3.4 判断矩阵一致性检验 | 第43-49页 |
| 5.3.5.层次总排序 | 第49-54页 |
| 5.4 审计评价 | 第54页 |
| 5.5 军队领导干部经济责任审计评价指标体系模型 | 第54-57页 |
| 第6章 案例应用 | 第57-61页 |
| 6.1 基本情况简介 | 第57-58页 |
| 6.2 模型应用 | 第58-59页 |
| 6.3 综合评价 | 第59-61页 |
| 第7章 研究结论与局限性 | 第61-63页 |
| 参考文献 | 第63-67页 |
| 致谢 | 第67-69页 |
| 攻读学位期间取得的研究成果 | 第69页 |