太湖县农村人力资源开发研究
摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-7页 |
目录 | 第7-9页 |
第1章 绪论 | 第9-19页 |
·研究的背景 | 第9-10页 |
·研究的目的 | 第10页 |
·研究的意义 | 第10-12页 |
·国内外研究概况 | 第12-16页 |
·研究的方法与思路 | 第16-18页 |
·可能的创新 | 第18-19页 |
第2章 农村人力资源开发概论 | 第19-27页 |
·相关概念界定 | 第19-20页 |
·农村人力资源开发的相关理论 | 第20-24页 |
·农村人力资源开发的主体与客体 | 第24-25页 |
·农村人力资源开发的意义 | 第25-27页 |
第3章 太湖县农村人力资源及其开发状况 | 第27-41页 |
·太湖县基本县情 | 第27-28页 |
·太湖县农村人力资源概况 | 第28-37页 |
·太湖县农村人力资源开发取得的主要成就 | 第37-39页 |
·太湖县农村人力资源开发存在的主要问题 | 第39-41页 |
第4章 太湖县农村人力资源开发存在问题的原因分析 | 第41-45页 |
·经济因素的影响 | 第41-42页 |
·相关政策的影响 | 第42-43页 |
·相关制度的影响 | 第43页 |
·传统文化习俗的影响 | 第43-45页 |
第5章 关于太湖县农村人力资源开发的建议 | 第45-58页 |
·落实农村人力资源开发相关政策法规 | 第45-46页 |
·努力抓好农村各类教育培训工作 | 第46-49页 |
·认真落实农村医疗卫生和社会保障工作 | 第49-51页 |
·加大农村剩余劳动力转移力度 | 第51-55页 |
·努力发展农村文化体育事业 | 第55-58页 |
结论 | 第58-59页 |
参考文献 | 第59-61页 |
致谢 | 第61-62页 |
攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第62页 |