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企业家隐性人力资本形成研究

中文摘要第1-7页
ABSTRACT第7-8页
第1章 导论第8-12页
   ·研究问题的提出第8-9页
   ·研究的主要内容第9-11页
   ·研究方法第11页
   ·创新点及有待进一步研究的问题第11-12页
第2章 文献综述第12-24页
   ·企业家理论相关研究第12-14页
   ·企业家人力资本理论的相关研究第14-18页
   ·隐性人力资本相关研究第18-22页
   ·企业家隐性人力资本相关研究第22-24页
   ·企业家隐性人力资本内涵的界定第24页
第3章 企业家隐性人力资本形成的理论分析第24-37页
   ·企业家隐性人力资本的构成第25-29页
   ·企业家隐性人力资本形成的因子分析第29-33页
   ·企业家隐性人力资本代际形成机制模型第33-37页
第4章 企业家隐性人力资本形成的案例分析第37-59页
   ·从"40后"至"70后"企业家人力资本的形成第37-47页
   ·"新生代"企业家人力资本的形成第47-55页
   ·家族企业家隐性人力资本的形成第55-59页
第5章 结论与建议第59-63页
   ·研究结论第59-61页
   ·建议第61-63页
参考文献第63-67页
致谢第67-68页
攻读学位期间发表的学术论文目录第68-70页
学位论文评阅及答辩情况表第70页

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