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广东高职院校毕业生就业问题研究

摘要第1-6页
Abstract第6-13页
第一章 引论第13-28页
 第一节 问题的提出第13-15页
 第二节 相关文献综述第15-23页
 第三节 研究目的、思路、内容与理论指导第23-25页
 第四节 研究方法第25-26页
 第五节 几个概念的界定第26-28页
第二章 广东高等职业教育的发展需求与发展状况分析第28-49页
 第一节 广东经济杜会发展对高等职业教育的要求第28-34页
 第二节 广东高等职业教育发展状况分析第34-43页
 第三节 广东人力资源现状分析第43-49页
第三章 广东高职院校毕业生就业状况及其分析第49-97页
 第一节 广东高职院校总体就业状况及其分析第49-55页
 第二节 广东不同区域高职院校毕业生就业状况及其分析第55-56页
 第三节 广东高职院校毕业生不同学科就业状况及其分析第56-59页
 第四节 广东高职院校毕业生不同性别就业状况及其分析第59-69页
 第五节 广东高职院校毕业生毕业去向及其分析第69-74页
 第六节 广东高职院校毕业生薪酬状况及其分析第74-79页
 第七节 广东高职院校毕业生专业对口度及其分析第79-86页
 第八节 广东高职院校毕业生满意度状况及其分析第86-91页
 第九节 广东高职院校毕业生工作落实时间及其分析第91-97页
第四章 广东高职院校毕业生就业状况个案分析第97-117页
 第一节 番禺职业技术学院毕业生就业状况及其分析第97-104页
 第二节 广州民航职业技术学院毕业生就业状况及其分析第104-109页
 第三节 广东高职院校毕业生就业成功经验启示第109-117页
第五章 影响广东高职院校毕业生就业的因素分析第117-146页
 第一节 广东高职院校毕业生就业体制存在障碍第117-125页
 第二节 广东高职院校办学定位不准确第125-129页
 第三节 广东高职院校办学条件不足第129-133页
 第四节 广东高职院校毕业生就业观出现偏差第133-146页
第六章 实现广东高职院校毕业生充分就业的对策思考第146-195页
 第一节 增加就业岗位,使高职院校毕业生有业可就第146-153页
 第二节 改善就业环境,使高职院校毕业生有业畅就第153-169页
 第三节 培养就业能力,使高职院校毕业生有业能就第169-184页
 第四节 转变就业观念,使高职院校毕业生有业乐就第184-195页
附录第195-201页
主要参考文献第201-207页
后记第207页

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