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关于柳州电信实施营销再造的研究

第一章 导论第1-17页
 第一节 中国电信行业发展概况及竞争形势第9-12页
  一、电信行业发展概况第9页
  二、国际电信业现状与发展趋势第9页
  三、国内电信业现状与发展趋势第9-11页
  四、电信产业发展状况分析第11-12页
 第二节 柳州电信行业概况第12-16页
  一、柳州电信市场营销现状第12页
  二、柳州电信2003年以来市场格局变化第12-13页
  三、柳州电信公司市场营销诊断第13-16页
 第三节 本论文研究方法和思路第16-17页
第二章 营销再造理论在电信行业的应用第17-28页
 第一节 营销再造的含义第17页
 第二节 营销再造在电信行业应用的主要内容第17-22页
  一、再造营销理论第17-18页
  二、再造营销战略第18页
  三、再造营销品牌第18页
  四、再造营销策略第18-19页
  五、再造营销流程第19-20页
  六、再造营销组织第20页
  七、再造营销渠道第20-21页
  八、再造营销执行力第21页
  九、再造营销IT系统第21-22页
 第三节 电信营销再造各因素内容的关联作用第22页
 第四节 电信实施营销再造的意义第22-24页
  一、提升营销能力是实现持续发展的必然要求第22-24页
  二、实施营销再造是提升营销能力和增进客户价值的必由之路第24页
 第五节 对柳州电信发展现状进行SW0T分析第24-25页
 第六节 柳州电信竞争战略选择--实施营销再造第25-27页
 第七节 柳州电信营销再造内容和方法选择第27-28页
第三章 柳州电信品牌再造第28-39页
 第一节 柳州电信品牌传播概念管理现状评估第29-30页
  一、概念与创意工作方面第29页
  二、品牌传播方面第29-30页
 第二节 加大品牌的客户导向性第30-32页
  一、进一步细分市场和客户第30-31页
  二、对电信业务开发的创新第31页
  三、转变内部管理第31-32页
  四、增强业务对客户的延伸价值第32页
  五、培养品牌建设的人才第32页
 第三节 提升服务品牌第32-33页
  一、营销渠道的再造建设第32-33页
  二、启动本地网BPR业务流程重组项目第33页
  三、服务的“精细化”第33页
 第四节 打造业务品牌第33-37页
  一、对电信主要产品的波士顿矩阵分析第34-35页
  二、搭建高效的网络及业务支撑平台第35-36页
  三、培育宽带业务品牌第36-37页
 第五节 构建品牌体系和品牌经营战略第37-39页
  一、要科学构建品牌体系第37页
  二、要以宽带数据业务为契机建设业务品牌第37页
  三、要建立品牌经营战略第37页
  四、要把握业务品牌体系建设的两个角度第37-38页
  五、要树立“竞合”的发展观第38-39页
第四章 柳州电信营销执行力再造第39-45页
 第一节 企业营销执行力高低的分层第39-40页
 第二节 企业营销执行力的主要影响因素第40-43页
  一、决定营销执行力的根本因素第40-41页
  二、决定企业长期执行力的基础因素第41-42页
  三、企业长期执行力的保证因素第42-43页
  四、影响企业短期执行力的重要因素第43页
 第三节 关于柳州电信企业营销系统执行力的再造第43-45页
  一、领导者必须关注和参与提高企业运作力水平的工作第43-44页
  二、努力塑造积极的柳州电信企业文化第44页
  三、建立科学完善的企业运作管理系统和信息管理系统第44-45页
第五章 柳州电信营销渠道再造第45-51页
 第一节 明确柳州电信现有渠道的竞争优势第45页
 第二节 分析柳州电信现有渠道模式梗塞之疼第45-46页
 第三节 柳州电信现有渠道存在问题原因剖析第46-47页
 第四节 柳州电信再造营销渠道的原则第47页
 第五节 柳州电信实施渠道再造的步骤第47-50页
  一、在选择渠道时考虑的主要问题第47-48页
  二、根据分析制定具体的渠道杠杆第48页
  三、柳州电信渠道再造的内容第48-50页
 第六节 坚持渠道管理工作要常抓不懈第50-51页
  一、大力加强核心专营渠道建设第50页
  二、加强代办渠道秩序的管理执行第50-51页
第六章 营销再造实施的其他问题分析和启示第51-56页
 第一节 实施过程存在问题分析第51-53页
  一、一些认识和观念亟待转变第51页
  二、重点要确定营销再造实施的关键内容和关键因素第51页
  三、实施营销再造还必须处理好相关系统的平衡关系第51-52页
  四、电信企业在进行市场营销过程中必须关注企业的盈利性第52-53页
 第二节 实施营销再造对电信市场营销的启示第53-56页
  一、创新作为管理活动的主旋律第53页
  二、风险管理和危机管理成为管理的主要内容第53-54页
  三、积极推进知识型企业人力资源的开发与管理第54页
  四、树立可持续性管理的管理理念第54页
  五、服务是电信永恒的主题第54-56页
结束语第56-57页
参考文献第57-59页
致谢第59-60页
攻读学位期间发表的学术论文目录第60页

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