| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-18页 |
| ·研究背景 | 第10-11页 |
| ·研究目的及意义 | 第11-12页 |
| ·研究目的 | 第11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·研究内容与方法 | 第12-17页 |
| ·研究内容 | 第12页 |
| ·研究方法 | 第12-15页 |
| ·研究框架 | 第15-17页 |
| ·创新之处 | 第17-18页 |
| 第二章 文献综述 | 第18-32页 |
| ·公司创业研究现状 | 第18-28页 |
| ·公司创业内涵研究 | 第18-20页 |
| ·公司创业维度研究 | 第20-22页 |
| ·公司创业的理论模型 | 第22-25页 |
| ·公司创业影响因素研究 | 第25-28页 |
| ·高新技术企业研究现状 | 第28-31页 |
| ·高新技术企业的界定 | 第28-29页 |
| ·高新技术企业的特征 | 第29-30页 |
| ·高新技术企业成长研究 | 第30-31页 |
| ·研究评价 | 第31-32页 |
| 第三章 相关理论基础 | 第32-38页 |
| ·创业过程基本模型 | 第32-33页 |
| ·蒂蒙斯（Timmons）创业模型 | 第32-33页 |
| ·威科姆（Wickham）创业模型 | 第33页 |
| ·资源基础理论 | 第33-34页 |
| ·创业机会理论 | 第34-36页 |
| ·企业创新理论 | 第36-37页 |
| ·关键成功因素理论 | 第37-38页 |
| 第四章 高新技术企业公司创业影响因素指标体系的建立 | 第38-46页 |
| ·外部环境因素指标体系分析 | 第38-39页 |
| ·机会摄取因素指标体系分析 | 第39-40页 |
| ·公司创业团队因素指标体系分析 | 第40-42页 |
| ·组织氛围因素指标体系分析 | 第42-43页 |
| ·创业资源因素指标体系分析 | 第43-45页 |
| ·构建高新技术企业公司创业影响因素指标体系 | 第45-46页 |
| 第五章 高新技术企业公司创业关键成功因素实证研究设计 | 第46-55页 |
| ·实证研究流程设计 | 第46-47页 |
| ·研究假设及结构关系图 | 第47-48页 |
| ·研究假设 | 第47-48页 |
| ·研究对象结构关系 | 第48页 |
| ·结构方程建模 | 第48-51页 |
| ·结构方程模型变量设定 | 第48-49页 |
| ·结构方程参数设定及整体模型构建 | 第49-51页 |
| ·调查问卷设计 | 第51-52页 |
| ·数据分析方法 | 第52-55页 |
| 第六章 高新技术企业公司创业影响因素实证分析 | 第55-67页 |
| ·样本基本情况 | 第55-57页 |
| ·信度与效度检验 | 第57-62页 |
| ·结构方程模型的整体检验 | 第62-63页 |
| ·研究假设的检验 | 第63-64页 |
| ·高新技术企业公司创业影响结构关系分析 | 第64-66页 |
| ·机会摄取对公司创业的影响 | 第64页 |
| ·创业团队对公司创业的影响 | 第64-65页 |
| ·外部环境对公司创业的影响 | 第65页 |
| ·创业资源对公司创业的影响 | 第65-66页 |
| ·组织氛围对公司创业的影响 | 第66页 |
| ·高新技术企业公司创业关键成功因素的确定 | 第66-67页 |
| 第七章 促进高新技术企业公司创业的对策建议 | 第67-79页 |
| ·基于提升公司创业团队水平的角度 | 第67-70页 |
| ·提升核心领导者自身的综合素质 | 第67-68页 |
| ·提升公司创业团队成员的知识水平和创造力 | 第68-70页 |
| ·确保创业团队内部积极有效的沟通渠道 | 第70页 |
| ·基于构建良好组织氛围的角度 | 第70-74页 |
| ·建立创新激励机制，实施多重激励 | 第71-72页 |
| ·提供多方面的创新创业支持 | 第72-73页 |
| ·充分利用企业常规职能部门，保障公司创业项目的顺利实施 | 第73-74页 |
| ·基于保障充足创业资源的角度 | 第74-79页 |
| ·多渠道获取公司创业资金 | 第74-75页 |
| ·建立创业机会导向下的技术创新管理机制 | 第75-77页 |
| ·构建以企业为中心的全方位社会网络 | 第77-79页 |
| 第八章 研究局限与展望 | 第79-80页 |
| ·研究局限 | 第79页 |
| ·研究展望 | 第79-80页 |
| 参考文献 | 第80-84页 |
| 附录 | 第84-87页 |
| 发表论文和科研情况说明 | 第87-88页 |
| 致谢 | 第88-89页 |
