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拓展培训在国家机关公务员培训中的应用研究

中文摘要第5-6页
Abstract第6-7页
1 前言第8-16页
    1.1 选题依据第8-9页
    1.2 选题目的与意义第9页
        1.2.1 选题目的第9页
        1.2.2 选题意义第9页
    1.3 研究任务第9-10页
    1.4 文献综述第10-16页
        1.4.1 相关概念的释义第10-11页
        1.4.2 公务员培训的相关政策法规第11页
        1.4.3 公务员通用能力概述第11页
        1.4.4 拓展培训在国外发展第11-12页
        1.4.5 拓展培训在国内发展的应用研究第12-14页
        1.4.6 相关文献研究第14-16页
2 研究对象和研究方法第16-19页
    2.1 研究对象第16页
    2.2 研究方法第16-19页
        2.2.1 文献资料法第16页
        2.2.2 调查法第16-19页
        2.2.3 案例分析法第19页
        2.2.4 数理统计法第19页
3 研究结果与分析第19-47页
    3.1 参训公务员与培训师基本情况的调查结果与分析第19-23页
        3.1.1 参训公务员基本情况的调查结果与分析第19-21页
        3.1.2 拓展培训师基本情况的调查结果与分析第21-23页
    3.2 拓展培训在公务员培训中开展现状的调查结果与分析第23-40页
        3.2.1 公务员参与拓展培训次数与占比的调查结果与分析第23-24页
        3.2.2 参训公务员对拓展培训认知的调查结果与分析第24-27页
        3.2.3 公务员拓展培训高空项目的意愿与安全情况分析第27-29页
        3.2.4 公务员拓展培训课程情况分析第29-31页
        3.2.5 公务员拓展培训存在问题的情况分析第31-32页
        3.2.6 参训公务员对拓展培训的满意情况分析第32-33页
        3.2.7 拓展训练在公务员培训中的发展前景分析第33-34页
        3.2.8 拓展培训在公务员培训中具体应用的案例分析第34-40页
    3.3 拓展培训对参训公务员影响情况的调查结果与分析第40-45页
        3.3.1 拓展培训对公务员身体素质的影响分析第40-41页
        3.3.2 拓展培训对学员心理压力的影响分析第41-42页
        3.3.3 拓展培训对公务员工作的影响情况分析第42页
        3.3.4 拓展培训对公务员的观念、态度和心理素质等影响分析第42-43页
        3.3.5 拓展培训对公务员通用能力的影响情况分析第43-45页
    3.4 公务员开展拓展培训的对策分析第45-47页
        3.4.1 加强公务员拓展培训的宣传与相关领导、政策的支持第45-46页
        3.4.2 注重兼职拓展培训师的培养与选择第46页
        3.4.3 适当增加或者固定公务员高空培训项目第46页
        3.4.4 拓展培训在公务员培训中应增加心理训练第46-47页
        3.4.5 注重拓展训练的安全性第47页
        3.4.6 加强拓展培训的教育培训作用第47页
        3.4.7 改善培训问题,提高培训质量第47页
4 结论与建议第47-49页
    4.1 结论第47-48页
    4.2 建议第48-49页
参考文献第49-51页
致谢第51-52页
附件第52-58页

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