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弱势下的同盟--共同经历被排斥增强被排斥者间的合作行为

摘要第4-5页
abstract第5-6页
1.引言第8-17页
    1.1 社会排斥与归属需求第9-14页
        1.1.1 社会排斥影响个体认知第10-11页
        1.1.2 社会排斥影响亲社会行为第11-12页
        1.1.3 社会排斥对行为的影响:多动机模型第12-14页
    1.2 共同经历第14-15页
        1.2.1 共同经历增强情感联结第14-15页
        1.2.2 共同经历增强共情第15页
    1.3 共同经历排斥与合作行为第15-17页
2.研究概述第17-28页
    2.1 社会排斥的常用研究范式第17-18页
    2.2 合作行为及其研究范式第18-19页
    2.3 实验一第19-23页
        2.3.1 方法第19-21页
        2.3.2 结果与分析第21-23页
    2.4 实验二第23-28页
        2.4.1 方法第23-25页
        2.4.2 结果与分析第25-28页
3.总讨论第28-30页
4.研究不足与展望第30-32页
    4.1 增加基线组第30页
    4.2 可变与不可变的排斥特征第30页
    4.3 内群体合作与外群体竞争或攻击行为第30-32页
5.本研究的贡献与启示第32-33页
主要参考文献第33-41页
附录第41-49页
    附录A 实验数据统计处理结果第41-43页
    附录B 实验1 归属需求量表第43-45页
    附录C 实验2 归属需求量表第45-47页
    附录D 相互认识范式中的问题清单第47-49页
在学研究成果第49-51页
致谢第51-52页

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