| 摘要 | 第6-8页 |
| ABSTRACT | 第8-9页 |
| 第1章 绪论 | 第13-24页 |
| 1.1 研究背景和意义 | 第13-16页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第13-14页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第14-16页 |
| 1.2 国内外文献综述 | 第16-20页 |
| 1.2.1 理性假设下影响公司投资的因素研究综述 | 第16-17页 |
| 1.2.2 投资者情绪对公司投资影响的研究综述 | 第17-18页 |
| 1.2.3 管理者短视对公司投资影响的研究综述 | 第18-20页 |
| 1.3 研究思路与内容 | 第20-21页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第20-21页 |
| 1.3.2 研究内容 | 第21页 |
| 1.4 研究方法 | 第21-22页 |
| 1.5 本文的创新之处 | 第22-23页 |
| 1.6 论文框架 | 第23-24页 |
| 第2章 理论基础 | 第24-35页 |
| 2.1 投资者情绪 | 第24-27页 |
| 2.1.1 投资者情绪的内涵 | 第24页 |
| 2.1.2 投资者情绪的表现形式 | 第24-25页 |
| 2.1.3 投资者情绪的度量 | 第25-27页 |
| 2.2 管理者短视 | 第27-29页 |
| 2.2.1 管理者短视的内涵 | 第27页 |
| 2.2.2 管理者短视的表现形式 | 第27-28页 |
| 2.2.3 管理者短视的度量 | 第28-29页 |
| 2.3 公司投资 | 第29-31页 |
| 2.3.1 公司投资的内涵 | 第29页 |
| 2.3.2 影响公司投资的因素 | 第29-30页 |
| 2.3.3 公司投资的度量 | 第30-31页 |
| 2.4 理论基础与研究假说 | 第31-34页 |
| 2.4.1 投资者情绪对公司投资影响的理论基础与研究假说 | 第31-32页 |
| 2.4.2 管理者短视对公司投资影响的理论基础与研究假说 | 第32-33页 |
| 2.4.3 投资者情绪和管理者短视共同对公司投资影响的理论基础和研究假说 | 第33-34页 |
| 2.5 本章小结 | 第34-35页 |
| 第3章 投资者情绪对公司投资影响的实证研究 | 第35-40页 |
| 3.1 研究设计 | 第35-37页 |
| 3.1.1 样本选取与数据来源 | 第35页 |
| 3.1.2 变量设定及实证模型 | 第35-37页 |
| 3.2 实证结果 | 第37-39页 |
| 3.2.1 描述性统计结果与分析 | 第37-38页 |
| 3.2.2 回归结果与分析 | 第38-39页 |
| 3.3 小结 | 第39-40页 |
| 第4章 管理者短视对公司投资影响的实证研究 | 第40-46页 |
| 4.1 研究设计 | 第40-42页 |
| 4.1.1 样本选取与数据来源 | 第40页 |
| 4.1.2 变量选取与实证模型 | 第40-42页 |
| 4.2 实证结果 | 第42-45页 |
| 4.2.1 描述性统计结果与分析 | 第42-43页 |
| 4.2.2 回归结果与分析 | 第43-45页 |
| 4.3 小结 | 第45-46页 |
| 第5章 投资者情绪和管理者短视共同对公司投资影响的实证研究 | 第46-50页 |
| 5.1 研究设计 | 第46-48页 |
| 5.1.1 中介效应的检验原理 | 第46-47页 |
| 5.1.2 样本选取与数据来源 | 第47页 |
| 5.1.3 变量选取与实证模型 | 第47-48页 |
| 5.2 实证结果 | 第48-49页 |
| 5.3 小结 | 第49-50页 |
| 第6章 结论与展望 | 第50-53页 |
| 6.1 结论 | 第50-51页 |
| 6.2 启示 | 第51页 |
| 6.3 不足与展望 | 第51-53页 |
| 参考文献 | 第53-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
| 攻读博/硕士学位期间发表的论文和其它科研情况 | 第58-59页 |
