摘要 | 第1-7页 |
Abstract | 第7-8页 |
目录 | 第8-11页 |
Contents | 第11-14页 |
第1章 绪论 | 第14-22页 |
·研究背景 | 第14页 |
·研究意义 | 第14-15页 |
·国内外研究综述及评述 | 第15-19页 |
·组织间成本管理的国内外相关研究综述 | 第15-17页 |
·组织间管理控制系统的国内外相关研究综述 | 第17-18页 |
·对相关研究现状的评述 | 第18-19页 |
·研究内容、方法及创新点 | 第19-21页 |
·研究内容 | 第19页 |
·研究方法与技术路线 | 第19-20页 |
·创新点 | 第20-21页 |
·本章小结 | 第21-22页 |
第2章 相关理论基础 | 第22-31页 |
·相关理论 | 第22-27页 |
·交易成本理论 | 第22-23页 |
·社会资本理论 | 第23-24页 |
·协同理论 | 第24-26页 |
·权变理论 | 第26-27页 |
·本论文相关概念界定 | 第27-30页 |
·管理控制及组织间管理控制系统 | 第27-28页 |
·节点组织 | 第28页 |
·组织协同 | 第28-29页 |
·组织间关系 | 第29-30页 |
·本章小结 | 第30-31页 |
第3章 基于组织间成本管理的组织间管理控制系统框架研究 | 第31-47页 |
·组织间管理控制系统要素框架分析 | 第31-33页 |
·组织间管理控制系统的主体、客体及目的 | 第31-32页 |
·组织间管理控制系统的方法 | 第32-33页 |
·组织间业务流程的协同管理 | 第33-37页 |
·以组织间成本管理为主体的业务流程协同分析 | 第33-34页 |
·基于组织间关系类型的组织间成本管理方法集成 | 第34-37页 |
·组织间绩效评价研究 | 第37-40页 |
·组织间绩效评价原因分析 | 第37页 |
·组织间绩效评价的内容及指标体系 | 第37-39页 |
·组织间利益分配 | 第39-40页 |
·组织间管理控制系统的信息共享 | 第40-43页 |
·组织间信息共享内容 | 第40-41页 |
·基于组织间关系类型的组织间信息共享 | 第41-43页 |
·组织间管理控制系统的信任研究 | 第43-45页 |
·组织间信任重要性分析 | 第43-44页 |
·组织间信任构建 | 第44-45页 |
·组织间管理控制系统框架构建 | 第45-46页 |
·本章小结 | 第46-47页 |
第4章 组织间管理控制系统影响因素研究 | 第47-52页 |
·控制问题 | 第47-48页 |
·能力问题 | 第48-50页 |
·社会资本 | 第49-50页 |
·信息技术能力 | 第50页 |
·制度环境 | 第50-51页 |
·本章小结 | 第51-52页 |
第5章 组织间管理控制系统影响因素的实证分析 | 第52-62页 |
·组织间成本管理系统影响因素的概念模型及研究假设 | 第52-53页 |
·研究方法及量表设计 | 第53-55页 |
·数据收集和描述 | 第55-56页 |
·数据收集 | 第55-56页 |
·样本描述 | 第56页 |
·信度分析和效度分析 | 第56-59页 |
·结构模型结果及分析 | 第59-61页 |
·结构模型结果 | 第59-60页 |
·模型结果分析 | 第60-61页 |
·本章小结 | 第61-62页 |
第6章 结论与展望 | 第62-64页 |
·结论 | 第62页 |
·展望 | 第62-64页 |
参考文献 | 第64-69页 |
附录 | 第69-78页 |
附录 1 组织间管理控制系统相关研究调查问卷 | 第69-71页 |
附录 2 问卷数据收集汇总表 | 第71-78页 |
攻读硕士学位期间发表的学术论文 | 第78-80页 |
致谢 | 第80-81页 |
详细摘要 | 第81-86页 |