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山西省太原市篮球裁判员培养体系研究

摘要第1-6页
Abstract第6-8页
1 前言第8-14页
   ·选题依据第8-9页
   ·选题目的与意义第9页
   ·研究任务第9页
   ·文献综述第9-14页
     ·篮球裁判员的培养、考核和评价体系的研究第9-12页
     ·篮球裁判员心理素质的研究第12-13页
     ·篮球裁判员临场和执裁技巧的研究第13页
     ·其他省市篮球裁判员现状分析与对策的研究第13-14页
2 研究对象与方法第14-16页
   ·研究对象第14页
   ·研究方法第14-16页
     ·文献资料法第14页
     ·问卷调查法第14-15页
     ·访谈法第15页
     ·数理统计法第15页
     ·逻辑分析法第15-16页
3 研究结果与分析讨论第16-40页
   ·现状分析第16-29页
     ·太原市篮球裁判员的基本情况第16-21页
     ·太原市篮球裁判员学习与成才情况第21-24页
     ·太原市篮球裁判员从事裁判工作情况调查第24-26页
     ·太原市高校二级篮球裁判员现状分析第26-29页
   ·太原市篮球裁判员培养中存在的问题第29-31页
     ·裁判员级别结构不合理,数量较少第29页
     ·裁判员培养周期较长第29-30页
     ·培训次数少,时间短,形式单一第30页
     ·考核体系不完善、考核形式简单第30-31页
     ·太原市高校培养学生裁判员中存在的问题第31页
   ·太原市篮球裁判员培养体系的构建第31-40页
     ·太原市篮球裁判员培养体系概述第31-32页
     ·三个层次的培养模式第32-38页
     ·四个保障机制第38-40页
4 结论与建议第40-42页
   ·结论第40-41页
   ·建议第41-42页
参考文献第42-46页
致谢第46-47页
附件 1第47-48页
附件 2第48-54页
附件 3第54-57页

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