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长三角企业集群竞争力研究

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
1 绪论第9-19页
   ·问题的提出第9-11页
     ·问题的提出第9-10页
     ·研究意义第10-11页
   ·文献综述第11-16页
     ·国外企业集群研究第11-13页
     ·国内企业集群研究第13-15页
     ·简要评述第15-16页
   ·本文的研究内容和方法第16-17页
     ·研究内容第16-17页
     ·研究方法第17页
   ·主要创新点及研究不足第17-19页
     ·论文的主要创新点第17-18页
     ·研究不足第18-19页
2 企业集群竞争力的理论基础第19-24页
   ·企业集群理论第19-21页
     ·外部经济理论第19页
     ·集聚经济理论第19-20页
     ·交易费用理论第20页
     ·集群创新理论第20-21页
     ·竞争优势理论第21页
   ·竞争力理论第21-24页
     ·结构学派理论第22页
     ·能力学派理论第22-23页
     ·资源学派理论第23-24页
3 企业集群竞争力的基本分析第24-33页
   ·企业集群竞争力的概念第24-26页
     ·企业集群的概念第24-25页
     ·竞争力的概念第25-26页
     ·企业集群竞争力的概念第26页
   ·企业集群竞争力的影响因素第26-29页
     ·企业集群竞争力的显性影响因素第26-27页
     ·企业集群竞争力的隐性影响因素第27-29页
   ·企业集群竞争力的表现及其动态演变第29-33页
     ·企业集群竞争力的表现第29-31页
     ·企业集群竞争力的动态演变第31-33页
4 长三角企业集群的发展现状及其形成机制分析第33-49页
   ·长三角企业集群的形成背景第33-38页
     ·长三角范围的界定第33-34页
     ·长三角企业集群的形成背景第34-38页
   ·长三角企业集群的发展现状第38-44页
     ·长三角企业集群的产业分布状况第38-42页
     ·长三角企业集群的发展特点第42-44页
   ·长三角企业集群的形成机制第44-49页
     ·高新技术企业集群的形成机制第44-46页
     ·外商投资企业集群的形成机制第46-47页
     ·民营企业集群的形成机制第47-49页
5 长三角企业集群竞争力提升战略第49-60页
   ·制约长三角企业集群竞争力提升的问题第49-53页
     ·企业集群的发展机制尚未得到充分的认识第49-50页
     ·高素质人才相对缺乏第50页
     ·企业集群创新能力不足,面临优化升级困境第50-51页
     ·企业集群缺乏良性的竞争合作关系第51页
     ·企业集群缺乏完善的社会化服务体系和人文网络第51-52页
     ·企业集群发展的外部环境尚不健全第52-53页
   ·提升长三角企业集群竞争力的对策第53-60页
     ·企业层面相关对策第53页
     ·集群层面相关对策第53-55页
     ·区域层面相关对策第55-56页
     ·政府层面相关对策第56-60页
6 结语第60-62页
参考文献第62-65页
攻读硕士期间公开发表的论文第65-66页
致谢第66页

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