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行政伦理视角下的基层廉政文化建设--兼谈对苏州市姑苏区的实践指导

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
导论第10-14页
    (一) 问题的提出和研究意义第10-11页
        1、问题的提出第10-11页
        2、研究意义第11页
    (二) 研究综述第11-12页
    (三) 研究方法第12页
        1、文献研究法第12页
        2、深度访谈法第12页
        3、观察法第12页
    (四) 研究内容第12页
    (五) 创新之处以及研究困难第12-13页
        1、研究创新第12-13页
        2、研究困难第13页
    (六) 研究工作具备的条件第13-14页
        1、主观条件第13页
        2、客观条件第13-14页
一、行政伦理视角架构基层廉政文化建设的理论分析第14-22页
    (一) 行政伦理的研究概况第14-16页
        1、研究概况第14页
        2、相关概念解析第14-15页
        3、行政伦理建设面临的困境第15-16页
    (二) 廉政文化建设的研究概况第16-19页
        1、研究概况第16-17页
        2、廉政文化的概念和特征第17-18页
        3、廉政文化的功能第18-19页
    (三) 行政伦理与廉政文化建设的相关性分析第19-22页
        1 、行政伦理理论对廉政文化建设的促进性第19页
        2、廉政文化建设对行政伦理的客观需要性第19-20页
        3、行政伦理“内部控制”薄弱与廉政文化建设缺位有关第20-22页
二、基层廉政文化建设的基本现状和多样困境第22-29页
    (一) 基层廉政文化建设的基本现状第22页
    (二) 国内基层廉政文化建设案例中的遇到现实困境第22-23页
    (三) 基层廉政文化建设的困境分析第23-29页
        1、理论架构不足,制度建设偏弱第23-25页
        2、人才储备不足第25-26页
        3、基层廉政文化建设的实际效果有待确认第26-27页
        4、相关主体单位的地位及配合问题第27-29页
三、行政伦理视角架构基层廉政文化建设的优势和难点第29-35页
    (一) 以行政伦理视角架构基层廉政文化建设的优势第29页
        1、更新基层廉政文化建设理念,以健全行政伦理规范为导向第29页
        2、创新基层廉政文化建设工作的方式第29页
        3、提高基层廉政文化建设工作的效率第29页
        4、为基层廉政文化建设工作制度建设提供理论支撑第29页
    (二) 行政伦理视角架构基层廉政文化建设的意义第29-31页
    (三) 行政伦理视角架构基层廉政文化建设的难点第31-35页
        1、行政伦理理论在廉政文化建设过程中的缺位第31页
        2、基于行政伦理理论的相关规章、制度建设存在缺失第31-32页
        3、廉政文化建设主体之间关系尚未理顺第32-33页
        4、廉政文化建设的受众面窄,廉政文化建设机制不健全第33页
        5、创新意识及创新力量不足第33-35页
四、行政伦理视角下基层廉政文化建设的改进对策第35-44页
    (一) 加强行政伦理理论对基层廉政文化建设的指导工作第35-37页
        1、立足基层实际,加强行政伦理理论对基层廉政文化建设的指导第35页
        2、吸取中国传统伦理理论中的文化精华第35-36页
        3、以美国为例,借鉴西方当代行政伦理理论对廉政文化建设的有益经验第36-37页
    (二) 理顺廉政文化建设主体之间关系第37-38页
        1、党委政府在基层廉政文化建设工作中的地位与要求第37页
        2、相关部门在基层廉政文化建设工作中的分工与配合第37-38页
        3、正确发挥社会力量对廉政文化建设的支持第38页
        4、重视基层社区力量,串联点线面,夯实基础第38页
    (三) 借鉴行政伦理理论,浅谈健全廉政文化建设机制第38-41页
        1、建章立制,健全廉政文化建设保障机制第38-39页
        2、探讨基层廉政文化建设机制第39-41页
    (四) 开拓思路,创新廉政文化建设工作思路第41-44页
        1、强化文化导向,挖掘本地区优秀家风家训,促进廉政文化建设多样化、常态化第41-42页
        2、提高信息公开和透明化程度,加强普通公民参与力度,多措并举,培养公民廉政意识第42页
        3、发挥先锋模范作用,提高基层公务员队伍建设廉政文化积极性第42-43页
        4、夯实基础,重视社区党风廉政建设,做好廉政文化建设“最后一公里”.第43-44页
五、以苏州市姑苏区为例,浅谈行政伦理视角下,基层廉政文化建设的实践第44-48页
六、结语和讨论第48-49页
    (一) 关于行政伦理视角下的基层廉政文化建设的评价第48页
    (二) 研究的不足之处及研究前景展望第48-49页
参考文献第49-52页
致谢第52页

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