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延迟退休对劳动力市场的影响研究

摘要第5-6页
Abstract第6页
第一章 绪论第9-18页
    一、研究背景及意义第9-10页
        (一) 研究背景第9-10页
        (二) 研究意义第10页
    二、国内外文献综述第10-16页
        (一) 国外文献综述第10-12页
        (二) 国内文献综述第12-16页
    三、研究方法第16页
    四、创新与不足第16-18页
第二章 延迟退休对就业影响的理论分析第18-28页
    一、延迟退休的生命周期假说分析第18-20页
        (一) 生命周期假说第18-19页
        (二) 基于生命周期假说的退休年龄理论分析第19-20页
    二、延迟退休的劳动力市场效应分析第20-27页
        (一) 工作搜寻(DMP)理论第20-21页
        (二) 退休年龄变动的失业均衡分析第21-27页
    三、本章小结第27-28页
第三章 人口老龄化发展趋势及就业现状分析第28-33页
    一、人口老龄化趋势分析第28-29页
        (一) 我国人口老龄化特点第28页
        (二) 我国人口老龄化现状第28-29页
        (三) 我国人口老龄化引发的问题第29页
    二、我国当前就业形势分析第29-33页
        (一) 就业总压力长期存在第29-30页
        (二) 就业结构矛盾显现第30-31页
        (三) 不同年龄就业差异第31-33页
第四章 延迟退休劳动力市场效应的实证分析第33-39页
    一、数据来源与说明第33页
    二、基本假设说明第33-35页
    三、模型的构建第35-39页
        (一) 数据的描述性检验第35-36页
        (二) 计量方法和回归结果第36-38页
        (三) 本章小结第38-39页
第五章 延迟退休政策建议第39-43页
    一、延迟退休相关原则建议第39-40页
        (一) 民主原则第39页
        (二) 弹性原则第39-40页
        (三) 循序渐进原则第40页
    二、延迟退休相关政策建议第40-42页
        (一) 取消养老金双轨制第40页
        (二) 改善工作制度第40-41页
        (三) 提高老年人再就业能力第41页
        (四) 完善相关法律法规第41-42页
    三、本章小结第42-43页
参考文献第43-45页
致谢第45页

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