| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 第一章 绪论 | 第8-11页 |
| 1.1 选题背景和意义 | 第8页 |
| 1.2 研究综述 | 第8-10页 |
| 1.2.1 在NGO 参与企业社会责任建设的作用方面 | 第9页 |
| 1.2.2 在NGO 推动企业社会责任履行的策略方面 | 第9-10页 |
| 1.3 本文的研究思路及主要创新 | 第10-11页 |
| 第二章 企业社会责任与NGO基本理论 | 第11-19页 |
| 2.1 企业社会责任理论 | 第11-15页 |
| 2.1.1 企业社会责任内涵界定的演进 | 第11-13页 |
| 2.1.2 企业社会责任的理论依据 | 第13-15页 |
| 2.2 NGO 相关理论 | 第15-19页 |
| 2.2.1 NGO 的概念 | 第15-16页 |
| 2.2.2 NGO 的分类 | 第16-17页 |
| 2.2.3 NGO 的功能 | 第17-19页 |
| 第三章 NGO推动企业社会责任建设的可行性分析 | 第19-27页 |
| 3.1 理论视角分析 | 第19-21页 |
| 3.1.1 市场失灵与政府失灵理论 | 第19页 |
| 3.1.2 公民社会理论 | 第19-20页 |
| 3.1.3 第三方管理理论 | 第20-21页 |
| 3.2 国外实践分析 | 第21-24页 |
| 3.2.1 美国 | 第21-22页 |
| 3.2.2 欧洲 | 第22-23页 |
| 3.2.3 日本 | 第23-24页 |
| 3.3 国内实践分析——基于中国纺织工业协会的个案 | 第24-27页 |
| 3.3.1 制定并推广行业社会责任标准 | 第25页 |
| 3.3.2 倡导社会责任，营造社会环境 | 第25-26页 |
| 3.3.3 密切与企业的战略合作 | 第26页 |
| 3.3.4 加强与政府部门的合作 | 第26页 |
| 3.3.5 开展国际合作与交流 | 第26-27页 |
| 第四章 我国NGO推动企业社会责任建设的现状分析 | 第27-34页 |
| 4.1 我国NGO 推动企业社会责任建设成效显著 | 第27-29页 |
| 4.1.1 NGO 数量和影响力增长迅速 | 第27页 |
| 4.1.2 促使企业深化社会责任理念 | 第27-28页 |
| 4.1.3 推动行业制定社会责任标准 | 第28页 |
| 4.1.4 督促企业重视和参与社会责任实践 | 第28页 |
| 4.1.5 NGO 之间的互动与合作加强 | 第28-29页 |
| 4.2 我国NGO 推动企业社会责任建设存在的突出问题 | 第29-31页 |
| 4.2.1 身份合法性问题 | 第29页 |
| 4.2.2 自身能力有限 | 第29-30页 |
| 4.2.3 NGO 与企业互动性不足 | 第30页 |
| 4.2.4 NGO 公信力有待加强 | 第30-31页 |
| 4.3 制约我国NGO 推动企业社会责任建设的主要因素 | 第31-34页 |
| 4.3.1 法律和制度约束 | 第31-32页 |
| 4.3.2 社会资源限制 | 第32-34页 |
| 第五章 加强我国NGO推动企业社会责任建设的对策 | 第34-39页 |
| 5.1 完善相关法律制度建设 | 第34页 |
| 5.1.1 健全NGO 的登记和管理制度 | 第34页 |
| 5.1.2 创新政府与NGO 合作的法律环境 | 第34页 |
| 5.2 重视NGO 的自身能力建设 | 第34-35页 |
| 5.2.1 创新的人才机制 | 第35页 |
| 5.2.2 独立透明的财务制度 | 第35页 |
| 5.2.3 规范的工作制度 | 第35页 |
| 5.3 促进NGO 与政府部门的合作 | 第35-36页 |
| 5.3.1 政府应加大对NGO 的政策扶持 | 第35页 |
| 5.3.2 NGO 应加强与政府的合作 | 第35-36页 |
| 5.4 探索NGO 与企业的新型合作模式 | 第36-37页 |
| 5.5 加强NGO 之间的相互学习与交流 | 第37页 |
| 5.6 创造良好的社会责任氛围 | 第37-39页 |
| 结论 | 第39-40页 |
| 参考文献 | 第40-43页 |
| 致谢 | 第43页 |
