| 中文摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 绪论 | 第8-12页 |
| 一、研究背景和意义 | 第8-9页 |
| 二、文献综述 | 第9-10页 |
| 三、研究目的与创新 | 第10-12页 |
| 第一章 行政奖励理论概述 | 第12-22页 |
| 第一节 行政奖励的基本理论 | 第12-18页 |
| 一、我国行政奖励制度的历史发展轨迹 | 第12-14页 |
| 二、行政奖励概念分析 | 第14-15页 |
| 三、行政奖励的性质 | 第15-18页 |
| 第二节 行政奖励制度的理论基础 | 第18-22页 |
| 一、服务型政府理念 | 第18-19页 |
| 二、激励机制对于行政奖励的影响 | 第19-21页 |
| 三、个人利益驱动理论 | 第21-22页 |
| 第二章 行政奖励法治化分析 | 第22-29页 |
| 第一节 行政奖励法治化的必要性 | 第22-24页 |
| 第二节 行政奖励权力（权利）义务的配置 | 第24-29页 |
| 一、行政主体在行政奖励中的权力与义务 | 第24-26页 |
| 二、行政相对人在行政奖励中的权利与义务 | 第26-29页 |
| 第三章 我国行政奖励制度的现状及问题 | 第29-39页 |
| 第一节 我国行政奖励制度的立法现状 | 第29-30页 |
| 第二节 我国行政奖励制度存在的问题 | 第30-39页 |
| 一、我国行政奖励法治观念薄弱 | 第31-32页 |
| 二、行政奖励立法层面存在的问题 | 第32-35页 |
| 三、行政奖励在实施过程中的问题 | 第35-39页 |
| 第四章 法治视角下行政奖励制度构建的基本思路 | 第39-48页 |
| 第一节 奖励观念的转变是行政奖励完善的前提 | 第39-40页 |
| 第二节 完善的立法是行政奖励实施的基础 | 第40-44页 |
| 一、明确行政奖励实施主体 | 第40-41页 |
| 二、明确行政奖励种类与等级设置 | 第41-42页 |
| 三、明确行政奖励双方权力（权利）义务 | 第42页 |
| 四、明确细化行政奖励的评审标准 | 第42-43页 |
| 五、明确行政奖励程序性规定 | 第43-44页 |
| 第三节 多重的监督手段是行政奖励制度实施的有力保障 | 第44-46页 |
| 一、行政奖励机关的自身监督 | 第45页 |
| 二、上级行政机关对行政奖励的监督 | 第45页 |
| 三、司法机关对行政奖励的监督 | 第45页 |
| 四、社会公众对行政奖励的监督 | 第45-46页 |
| 第四节 合理的救济体制是保障行政奖励制度实施的有效途径 | 第46-48页 |
| 一、行政奖励诉讼救济途径 | 第46-47页 |
| 二、行政奖励复议救济途径 | 第47-48页 |
| 结语 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-51页 |
| 致谢 | 第51页 |