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我国职业健康监护制度法律性质分析

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-8页
引言第8-9页
第一章 职业健康监护制度分析第9-19页
 第一节 我国职业健康监护制度内涵第9-14页
  一、 含义第10页
  二、 内容第10-12页
  三、 目的第12页
  四、 特征第12-13页
  五、 意义第13-14页
 第二节 我国职业健康监护制度的相关法律制度第14-17页
  一、 《中华人民共和国宪法》第14页
  二、 职业卫生安全法律第14-15页
  三、 职业卫生安全行政法规第15页
  四、 地方性职业卫生安全法规第15-16页
  五、 职业卫生安全规章第16页
  六、 经我国批准生效的国际条约、公约第16页
  七、 职业卫生标准第16-17页
 第三节 职业健康监护制度的国际保护第17-19页
  一、 劳动者职业健康监护制度的产生第17页
  二、 劳动者职业健康监护制度的发展第17-18页
  三、 劳动者职业健康监护制度发展的新境界第18-19页
第二章 我国职业健康监护制度的社会属性第19-23页
 第一节 一则违反职业健康监护案例第19-21页
  一、 案情简介第19-20页
  二、 案情讨论第20-21页
 第二节 职业健康监护制度社会属性第21-23页
  一、 人身属性是职业健康监护制度产生的基础第21页
  二、 职业健康监护制度体现的基本手段是国家立法第21-22页
  三、 职业健康监护制度主要功能是保护社会中的特定公民第22页
  四、 职业健康监护制度保障社会共同体的共同利益第22-23页
第三章 我国职业健康监护制度的法律性质第23-33页
 第一节 一则职业卫生急性中毒案例第23-25页
  一、 案情简介第23-24页
  二、 案情讨论第24-25页
 第二节 人身属性第25-27页
  一、 劳动者是享有独立人格的自然人第25-26页
  二、对劳动者人格的尊重是职业病防治法律法规的底线第26页
  三、我国职业健康监护制度无财产内容与其有关联第26-27页
  四、 职业健康监护制度具有绝对权属性第27页
 第三节 法定属性第27-29页
  一、 职业健康监护制度是劳动者权利的制度化第27-28页
  二、 法定的职业健康监护制度代表公法关系第28-29页
 第四节 权利束第29-30页
  一、 权利体系的构成第29页
  二、 职业健康监护制度是一致性和独立性的统一第29-30页
  三、 职业健康监护制度的最高目标第30页
 第五节 职业健康监护制度法律性质之间的关系第30-33页
  一、 人身属性是原权功能第30-31页
  二、 法定属性体现客观规范功能第31-32页
  三、 权利束体现受益功能第32页
  四、职业健康监护制度法律性质间的权利保护关系第32-33页
结语第33-34页
参考文献第34-36页
致谢第36-37页
攻读学位期间发表的学术论文目录第37页

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