| 中文摘要 | 第1-12页 |
| ABSTRACT | 第12-14页 |
| 第1章 绪论 | 第14-23页 |
| ·选题背景和意义 | 第14-15页 |
| ·选题背景 | 第14-15页 |
| ·研究意义 | 第15页 |
| ·文献综述 | 第15-21页 |
| ·国外研究现状 | 第15-16页 |
| ·国内研究现状 | 第16-21页 |
| ·研究思路和方法 | 第21-22页 |
| ·研究思路 | 第21页 |
| ·研究方法 | 第21-22页 |
| ·研究重点难点 | 第22-23页 |
| ·研究重点 | 第22页 |
| ·研究难点 | 第22-23页 |
| 第2章 我国公务员福利制度概述 | 第23-34页 |
| ·公务员福利制度的涵义及内容 | 第23-27页 |
| ·福利的涵义 | 第23-25页 |
| ·公务员的涵义 | 第25-26页 |
| ·公务员福利制度的涵义及内容 | 第26-27页 |
| ·公务员福利制度的特点和作用 | 第27-28页 |
| ·公务员福利制度的特点 | 第27-28页 |
| ·公务员福利制度的作用 | 第28页 |
| ·公务员福利制度的建立和发展 | 第28-33页 |
| ·建立公务员福利制度的理论支撑 | 第29-31页 |
| ·公务员福利制度的发展历程和现状 | 第31-33页 |
| 本章小结 | 第33-34页 |
| 第3章 我国公务员福利制度存在的问题及改革的意义 | 第34-43页 |
| ·公务员福利制度存在的问题及原因分析 | 第34-41页 |
| ·公务员福利制度本身的缺陷及原因分析 | 第34-37页 |
| ·公务员福利制度执行环节存在的问题及原因分析 | 第37-39页 |
| ·公务员福利制度改革探索中存在不足及原因分析 | 第39-41页 |
| ·公务员福利制度改革的意义 | 第41-42页 |
| ·有利于充分调动公务员的积极性 | 第41页 |
| ·有利于规范公务员收入促进廉政建设 | 第41-42页 |
| ·有利于增强政府的财政控制能力促进经济和社会发展 | 第42页 |
| 本章小结 | 第42-43页 |
| 第4章 国外公务员福利制度改革实践及启示 | 第43-50页 |
| ·国外公务员福利制度改革实践 | 第43-46页 |
| ·英国公务员福利制度改革实践 | 第43-44页 |
| ·美国公务员福利制度改革实践 | 第44-45页 |
| ·法国公务员福利制度改革实践 | 第45-46页 |
| ·日本公务员福利制度改革实践 | 第46页 |
| ·国外公务员福利制度改革的共同点及对我们的启示 | 第46-49页 |
| ·国外公务员福利制度改革的共同点 | 第47-48页 |
| ·国外公务员福利制度改革对我们的启示 | 第48-49页 |
| 本章小结 | 第49-50页 |
| 第5章 我国公务员福利制度改革目标、原则及对策思考 | 第50-60页 |
| ·确立公务员福利制度改革的目标 | 第50-51页 |
| ·公务员福利制度阳光化 | 第50页 |
| ·公务员福利制度规范化 | 第50-51页 |
| ·公务员福利制度法制化 | 第51页 |
| ·公务员福利制度弹性化 | 第51页 |
| ·坚持公务员福利制度改革的基本原则 | 第51-53页 |
| ·与国家经济发展水平相统一 | 第52页 |
| ·坚持实事求是与因地制宜 | 第52页 |
| ·指导与有效监督相结合 | 第52页 |
| ·协调好各方关系 | 第52-53页 |
| ·做好公务员福利制度改革的对策思考 | 第53-59页 |
| ·健全完善现行公务员福利制度 | 第53-56页 |
| ·统一规范公务员福利制度的执行环节 | 第56-58页 |
| ·做好公务员福利制度改革的配套措施 | 第58-59页 |
| 本章小结 | 第59-60页 |
| 结语 | 第60-61页 |
| 参考文献 | 第61-64页 |
| 致谢 | 第64-65页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第65页 |