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新生代农民工择业过程中信息行为相关问题研究--基于昆明市南坝人力资源中心的实证调查

摘要第1-4页
Abstract第4-9页
第一章 绪论第9-17页
 (一) 研究背景与意义第9-11页
  1. 研究背景第9-10页
  2. 研究意义第10-11页
 (二) 研究综述第11-14页
  1. 国外研究概况第11-12页
  2. 国内研究概况第12-14页
  3. 国内外研究述评第14页
 (三) 研究方法第14-17页
  1. 文献研究法第14-15页
  2. 问卷调查法第15页
  3. 访谈法第15页
  4. 统计分析法第15-16页
  5. 图表法第16-17页
第二章 研究设计第17-22页
 (一) 概念界定第17-18页
  1. 新生代农民工第17页
  2. 信息行为第17-18页
 (二) 理论基础与视角第18-20页
  1. 社会认知论第18-19页
  2. 利用与满足理论第19页
  3. 信息贫困理论第19-20页
 (三) 研究的设计与实施第20-22页
  1. 研究思路第20页
  2. 问卷设计第20-21页
  3. 样本选择第21页
  4. 调查实施第21-22页
第三章 新生代农民工择业过程中信息行为相关问题调查第22-33页
 (一) 基本情况第22-24页
  1. 户口所在地、民族、耕地情况第22页
  2. 年龄、性别、婚姻及子女状况第22页
  3. 平均每年外出务工的时间及进城务工的原因第22-23页
  4. 希望从事的工作及对创业就业的认识第23页
  5. 对城市生活和工作的适应与满意度第23-24页
 (二) 新生代农民工信息素养第24-26页
  1. 受教育程度第24-25页
  2. 信息意识第25页
  3. 信息能力第25-26页
 (三) 新生代农民工择业过程中的信息需求第26-27页
  1. 与择业直接相关的信息需求第26-27页
  2. 与择业间接相关的信息需求第27页
  3. 新生代农民工择业过程中最关心的问题第27页
 (四) 新生代农民工择业过程中信息的获取与利用第27-30页
  1. 日常信息获取渠道第27-28页
  2. 就业信息的获取与利用第28-30页
  3. 择业过程中偏好的信息服务方式第30页
 (五) 新生代农民工的信息环境第30-33页
  1. 信息发布渠道第31页
  2. 就业市场的供求关系第31页
  3. 信息服务方式第31-33页
第四章 :新生代农民工择业过程中信息行为特征及影响因素第33-39页
 (一) 特征第33-37页
  1. 差异性第33-34页
  2. 相关性第34-36页
  3. 可调整性第36-37页
 (二) 影响因素第37-39页
  1. 个人因素第37-38页
  2. 信息环境因素第38-39页
第五章 :新生代农民工择业过程中信息行为的调整策略与途径第39-45页
 (一) 调整策略第39-40页
  1. 四大主体第39-40页
  2. 基本策略第40页
 (二) 调整路径第40-45页
  1. 两大体系第40-41页
  2. 具体路径第41-45页
第六章 :结语第45-47页
附录1 南坝人力资源中心服务流程和招工单位2011年用工需求第47-49页
附录2 调查问卷第49-51页
附录3 访谈提纲第51-52页
参考文献第52-54页
致谢第54页

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