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C市社会科学类社会组织活力影响因素实证分析

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
1 绪论第8-15页
    1.1 研究背景第8页
    1.2 问题提出第8-9页
    1.3 概念界定第9-11页
        1.3.1 社会组织第9-10页
        1.3.2 社会科学类社会组织第10页
        1.3.3 社会组织活力第10-11页
    1.4 研究意义第11-12页
        1.4.1 理论意义第11页
        1.4.2 现实意义第11-12页
    1.5 研究思路和研究方法第12-13页
        1.5.1 研究思路第12-13页
        1.5.2 研究方法第13页
    1.6 研究特色第13-15页
        1.6.1 研究对象特色第14页
        1.6.2 研究方法运用特色第14-15页
2 文献综述与假设第15-24页
    2.1 文献综述第15-19页
        2.1.1 国内外研究现状第15-18页
        2.1.2 文献评述第18-19页
    2.2 研究假设第19-24页
        2.2.1 社会组织的内部治理第20-21页
        2.2.2 社会组织的政社关系第21-24页
3 研究设计与框架第24-31页
    3.1 资料来源第24页
    3.2 数据整理分类与变量测量取值第24-29页
        3.2.1 因变量的测量第25-26页
        3.2.2 自变量的测量第26-29页
    3.3 模型方法第29-31页
        3.3.1 因子分析第29页
        3.3.2 二元logistic回归第29-31页
4 实证结果与解释第31-47页
    4.1 2015年社科类社会组织的logistic模型第31-40页
    4.2 2016年社会科学类组织的logistic模型第40-47页
5 研究结果讨论与政策建议第47-53页
    5.1 研究结果第47页
    5.2 研究讨论第47-49页
        5.2.1 组织内部治理对组织活力影响的讨论第47-48页
        5.2.2 组织政社关系对组织活力影响的讨论第48-49页
    5.3 社会科学类社会组织活力的增强路径第49-53页
        5.3.1 健全理事会和监事会,完善治理结构,加强内部管理第49-50页
        5.3.2 提高社会组织自身能力,继续推进政府购买服务第50-51页
        5.3.3 全面正确履行政府职能,优化社会组织发展环境第51-53页
致谢第53-54页
参考文献第54-59页
附录第59页
    A.作者在攻读学位期间发表的论文目录第59页

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