BX公司内部控制环境优化

摘要	第4-5页
abstract	第5-6页
第一章 绪论	第9-21页
第一节 研究背景和意义	第9-10页
第二节 国内外内部控制环境研究概述	第10-19页
一 国外内部控制环境理论	第10-12页
二 国内内部控制环境理论	第12-15页
三 内部控制环境内容分析	第15-19页
第三节 研究方法	第19页
第四节 研究思路与研究结构	第19-21页
第二章 BX公司内部控制环境现状分析	第21-25页
第一节 BX公司概述	第21页
第二节 BX公司内部控制环境现状	第21-25页
第三章 BX公司内部控制环境主要问题分析	第25-35页
第一节 企业文化建设仍不能适应内部控制的需要	第25-26页
第二节 企业组织框架不甚合理	第26-30页
第三节 企业管理缺乏战略管理理念	第30-32页
第四节 企业人力资源状况影响内部控制成效	第32-35页
第四章 BX公司内部控制环境优化设计	第35-48页
第一节 多维度加强企业文化建设	第35-36页
第二节 公司组织结构优化调整	第36-41页
第三节 改善提升企业战略管理水平	第41-43页
第四节 构建科学的人力资源政策体系	第43-48页
第五章 结论	第48-50页
第一节 结论	第48页
第二节 不足与展望	第48-50页
参考文献	第50-52页
个人简历	第52-53页
致谢	第53页