| 摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5-6页 |
| 1 绪论 | 第10-19页 |
| 1.1 选题背景与研究意义 | 第10-11页 |
| 1.1.1 选题背景 | 第10-11页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第11页 |
| 1.2 文献综述 | 第11-16页 |
| 1.2.1 国外文献综述 | 第11-12页 |
| 1.2.2 国内文献综述 | 第12-15页 |
| 1.2.3 国内外文献述评 | 第15-16页 |
| 1.3 研究方案 | 第16-19页 |
| 1.3.1 结构安排和研究内容 | 第16-17页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第17-18页 |
| 1.3.3 预期目标和创新点 | 第18页 |
| 1.3.4 存在的主要问题和难点 | 第18-19页 |
| 2 政策跟踪审计的涵义和理论基础 | 第19-25页 |
| 2.1 政策跟踪审计的基本概念 | 第19-21页 |
| 2.1.1 政策 | 第19页 |
| 2.1.2 跟踪审计 | 第19-20页 |
| 2.1.3 政策跟踪审计 | 第20-21页 |
| 2.2 政策跟踪审计的理论基础 | 第21-25页 |
| 2.2.1 公共受托责任理论 | 第21-22页 |
| 2.2.2“免疫系统”理论 | 第22-23页 |
| 2.2.3 国家治理理论 | 第23页 |
| 2.2.4 新公共管理理论 | 第23-25页 |
| 3 政策跟踪审计的现状及成果 | 第25-31页 |
| 3.1 政策跟踪审计的发展现状 | 第25-26页 |
| 3.2 政策跟踪审计的管理现状 | 第26-28页 |
| 3.3 政策跟踪审计的经济成果 | 第28-31页 |
| 4 地方审计机关政策跟踪审计尚存问题——以A市审计局政策跟踪审计为例 | 第31-42页 |
| 4.1 A市审计局政策跟踪审计案例简介 | 第32-38页 |
| 4.1.1 项目背景 | 第32-33页 |
| 4.1.2 审计准备阶段 | 第33-34页 |
| 4.1.3 审计实施阶段 | 第34-36页 |
| 4.1.4 审计报告阶段 | 第36-38页 |
| 4.1.5 审计后续阶段 | 第38页 |
| 4.2 地方审计机关政策跟踪审计存在的问题 | 第38-42页 |
| 4.2.1 审计目标未达到政策跟踪审计的目标高度 | 第38页 |
| 4.2.2 审计实施方案没有突出政策审计重点 | 第38-39页 |
| 4.2.3 缺乏针对政策的审计方法和评价指标体系 | 第39页 |
| 4.2.4 对政策执行绩效的关注度较低 | 第39-40页 |
| 4.2.5 审计实施围绕资金而忽视政策的效应 | 第40页 |
| 4.2.6 针对问题提出的审计建议高度不够 | 第40-41页 |
| 4.2.7 审计结果选择性披露难以得到公众监督 | 第41页 |
| 4.2.8 尚未建立完善的审计整改后续跟踪制度 | 第41-42页 |
| 5 地方审计机关政策跟踪审计存在问题的原因分析 | 第42-46页 |
| 5.1 制度约束：政策跟踪审计相关法规有待完善 | 第42页 |
| 5.2 客观制约：政策跟踪审计覆盖面广且难度大 | 第42-43页 |
| 5.3 人才瓶颈：地方审计人力资源不相匹配 | 第43-45页 |
| 5.4 理念约束：审计机关披露审计结果的意愿低 | 第45-46页 |
| 6 完善地方审计机关政策跟踪审计的建议 | 第46-54页 |
| 6.1 优化制度环境，完善政策跟踪审计法规制度 | 第46-48页 |
| 6.1.1 完善相关法律法规 | 第46页 |
| 6.1.2 健全审计整改落实机制 | 第46-47页 |
| 6.1.3 加强审计结果公告制度的执行力 | 第47-48页 |
| 6.1.4 建立政策跟踪审计绩效评价制度 | 第48页 |
| 6.2 优化审计管理，突出政策跟踪审计特点 | 第48-50页 |
| 6.2.1 结合当地情况，科学选择审计项目 | 第49页 |
| 6.2.2 细化计划管理，提升政策审计高度 | 第49-50页 |
| 6.2.3 开展结合型审计，提高审计效率 | 第50页 |
| 6.3 改进审计技术方法，提高审计质量 | 第50-53页 |
| 6.3.1 应用新方法，全面评价政策执行效果 | 第51页 |
| 6.3.2 利用审计数据库技术，发挥大数据优势 | 第51-52页 |
| 6.3.3 制定审计程序表，提高审计效率 | 第52-53页 |
| 6.4 提升审计理念，建设人才队伍 | 第53-54页 |
| 6.4.1 提高审计人员素质，建设综合性人才队伍 | 第53页 |
| 6.4.2 推进省以下人财物统一管理，整合审计资源 | 第53-54页 |
| 6.4.3 多渠道补充审计力量，解决人力资源不足的矛盾 | 第54页 |
| 结束语 | 第54-56页 |
| 参考文献 | 第56-59页 |
| 后记 | 第59页 |
