| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-9页 |
| 1 导论 | 第9-20页 |
| ·选题的背景和意义 | 第9-10页 |
| ·文献综述 | 第10-18页 |
| ·国内研究评述 | 第10-14页 |
| ·国外理论研究现状 | 第14-18页 |
| ·本文主要研究方法,研究思路和创新点 | 第18-20页 |
| ·本文的主要研究方法 | 第18页 |
| ·本文的文章结构 | 第18页 |
| ·本文的创新点和不足 | 第18-20页 |
| 2 大连经济技术开发区行政体制现状及问题 | 第20-31页 |
| ·大连经济技术开发区行政管理体制现状介绍 | 第20-26页 |
| ·大连经济技术开发区发展历程 | 第20-23页 |
| ·大连经济技术开发区发展成就 | 第23-26页 |
| ·大连经济技术开发区行政管理体制存在的问题 | 第26-28页 |
| ·行政授权不到位,宏观管理缺少力度 | 第26-27页 |
| ·管理体制优势弱化,管理关系混乱 | 第27页 |
| ·管理体制逆向发展趋势明显 | 第27-28页 |
| ·行政法制地位不明确 | 第28页 |
| ·大连经济技术开发区行政管理体制存在问题的原因 | 第28-31页 |
| ·开发区行政定位模糊 | 第28-29页 |
| ·开发区发展受外部力量的制约 | 第29-30页 |
| ·缺少针对性法律 | 第30-31页 |
| 3 国内外开发区行政体制研究 | 第31-44页 |
| ·天津滨海新区行政管理体制分析 | 第31-34页 |
| ·天津滨海新区简介 | 第31-32页 |
| ·天津滨海新区发展经验启示 | 第32-34页 |
| ·台湾新竹科学工业园区行政体制分析 | 第34-38页 |
| ·台湾新竹科学工业园区简介 | 第34-35页 |
| ·台湾新竹工业园区经验启示 | 第35-38页 |
| ·日本筑波科学城行政体制分析 | 第38-41页 |
| ·日本筑波科学城简介 | 第38-39页 |
| ·日本筑波科学城发展对我国开发区发展启示 | 第39-41页 |
| ·美国硅谷发展经验简介 | 第41-44页 |
| ·美国硅谷情况简介 | 第41-42页 |
| ·美国硅谷发展模式对我国开发区发展启示 | 第42-44页 |
| 4 大连经济技术开发区行政管理体制改革对策 | 第44-54页 |
| ·加强法制建设,保证开发区法律地位 | 第44-45页 |
| ·合理制定开发区人事管理制度 | 第45-47页 |
| ·完善开发区弹性化人事制度 | 第45-46页 |
| ·提高开发区人力资源素质 | 第46页 |
| ·提高政府、企业与高校的合作效率 | 第46-47页 |
| ·加强政府公共服务职能,提高政府公共服务意识 | 第47-50页 |
| ·建立开发区政府电子政务系统 | 第47-49页 |
| ·健全开发区非政府组织系统 | 第49-50页 |
| ·积极扶持开发区中介组织发展 | 第50页 |
| ·借鉴西方行政体制改革经验,积极鼓励开发区行政体制创新 | 第50-51页 |
| ·提高开发区环境建设水平,提升增长极能力与核心区域的辐射能力 | 第51-54页 |
| ·提高开发区环境建设水平,提升环境软实力 | 第52-53页 |
| ·提升开发区增长极能力,充分发挥核心区辐射能力 | 第53-54页 |
| 结论 | 第54-55页 |
| 参考文献 | 第55-58页 |
| 后记 | 第58-59页 |