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城区教研室在校本教研中的角色之研究--以柳州市柳南区教研室为例

中文摘要第1-5页
英文摘要第5-9页
前言第9-14页
 (一) 选题的缘起及研究的意义第9页
 (二) 校本教研界定及实施途径第9-11页
 (三) 文献综述及研究现状第11页
 (四) 研究目的、内容及方法第11-14页
第一部分:我国城市中城区教研室设置的历史沿革及传统角色第14-16页
 (一) 我国城市中教研室设置的历史沿革第14页
 (二) 城区教研室的传统角色第14-15页
 (三) 柳州市柳南区教研室的发展简史第15-16页
第二部分:校本教研对城区教研室传统角色的挑战和现实问题第16-22页
 (一) 校本教研对传统教研的挑战第16-18页
  1、对教研意图的挑战第16-17页
  2、对教研方式的挑战第17页
  3、对教研内容的挑战第17-18页
  4、对教研员角色的挑战第18页
 (二) 现实问题第18-22页
  1、观念滞后第18-19页
  2、职责不清、分工不明第19-20页
  3、缺乏群众性第20页
  4、研究例行公事化第20-22页
第三部分:校本教研中城区教研室的新角色第22-25页
 (一) 研究者第22页
 (二) 指导者第22-23页
 (三) 服务者第23页
 (四) 评价者第23-25页
第四部分:实现角色转换的策略第25-33页
 (一) 重心下移,注重田野研究第25-26页
 (二) 专业引领,有效指导第26-29页
 (三) 建立教研联合体,实现校际联动第29-31页
 (四) 科学评价,以评促研第31-33页
第五部分:保障措施第33-34页
 (一)确保必要的经费或物质到位第33页
 (二)建立一支稳定的、学科结构合理的、数量足够的教研员队伍第33页
 (三)因地制宜出台校本教研的制度第33-34页
 (四)构建奖优罚懒的激励机制第34页
结束语第34-36页
参考文献第36-38页
附录一:问卷调查表第38-41页
附录二:问卷调查统计表第41-42页
附录三:访谈提纲第42页
攻读硕士期间发表的与学位论文有关的论文目录第42-43页
后记第43-44页

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