管理咨询企业的成长要素研究
| 前言 | 第1-7页 |
| 摘要 | 第7-8页 |
| ABSTRACT | 第8-13页 |
| 第一章 导论 | 第13-37页 |
| ·研究背景与问题提出 | 第13-21页 |
| ·研究背景 | 第13-18页 |
| ·选题意义 | 第18-20页 |
| ·问题提出 | 第20-21页 |
| ·相关文献综述与评价 | 第21-34页 |
| ·企业成长理论的研究综述与评价 | 第21-27页 |
| ·管理咨询的研究综述与评价 | 第27-30页 |
| ·企业成长模式的研究综述与评价 | 第30-34页 |
| ·研究方法与主要内容安排 | 第34-37页 |
| ·研究方法 | 第34-35页 |
| ·技术路线 | 第35页 |
| ·主要内容及其结构安排 | 第35-37页 |
| 第二章 管理咨询企业属性和成长概念界定 | 第37-55页 |
| ·管理咨询与管理咨询企业的属性 | 第37-44页 |
| ·咨询的属性 | 第37-38页 |
| ·管理咨询的属性 | 第38-42页 |
| ·管理咨询企业的属性和特征 | 第42-44页 |
| ·企业成长的概念界定 | 第44-54页 |
| ·现有经济学理论中的企业成长概念 | 第44-48页 |
| ·现有管理理论中的企业成长概念 | 第48-52页 |
| ·本文的企业成长概念 | 第52-54页 |
| ·管理咨询企业成长的概念 | 第54页 |
| 本章小结 | 第54-55页 |
| 第三章 管理咨询企业成长的基本要素分析 | 第55-76页 |
| ·一般企业成长要素的初步选择 | 第55-64页 |
| ·现有经济学理论中的一般企业成长要素归纳 | 第55-56页 |
| ·现有管理理论中的一般企业成长要素归纳 | 第56-59页 |
| ·我国学者研究文献中影响企业成长的要素归纳 | 第59-64页 |
| ·管理咨询企业成长要素的初步确定 | 第64-70页 |
| ·产业发展研究文献中成长要素的提炼 | 第64-68页 |
| ·企业对策研究文献中成长要素的提炼 | 第68-70页 |
| ·用KJ法归并管理咨询企业成长的基本要素 | 第70-75页 |
| ·KJ法介绍 | 第70-71页 |
| ·用KJ法分析和归并结果 | 第71-75页 |
| 本章小结 | 第75-76页 |
| 第四章 管理咨询企业成长的关键要素调查分析 | 第76-94页 |
| ·应用德尔斐法筛选基本指标 | 第76-83页 |
| ·德尔斐法概述 | 第76-77页 |
| ·德尔斐法调查设计 | 第77页 |
| ·德尔斐法第一轮征询 | 第77-80页 |
| ·德尔斐法第二轮征询 | 第80-83页 |
| ·采用问卷调查收集评价指标数据 | 第83-84页 |
| ·调查样本的确定 | 第83页 |
| ·调查对象的选择 | 第83页 |
| ·调查量表的设计与调整 | 第83-84页 |
| ·问卷调查 | 第84页 |
| ·主成分分析方法的运用 | 第84-87页 |
| ·主成分分析的统计依据 | 第84-85页 |
| ·主成分分析的步骤 | 第85页 |
| ·管理咨询企业成长性指标体系设置 | 第85-86页 |
| ·确定主因子(主成分)、载荷矩阵及解释主因子 | 第86-87页 |
| ·管理咨询企业成长的关键要素确定与解释 | 第87-93页 |
| ·关键要素选取方法 | 第87页 |
| ·关键要素确定 | 第87-91页 |
| ·关键要素解释 | 第91-93页 |
| 本章小结 | 第93-94页 |
| 第五章 管理咨询企业成长案例分析与综合讨论 | 第94-115页 |
| ·新华信管理咨询公司成长案例 | 第94-102页 |
| ·公司基本情况 | 第94-95页 |
| ·成长分析 | 第95-101页 |
| ·成功的特征与要素 | 第101-102页 |
| ·麦肯锡管理咨询公司成长案例 | 第102-109页 |
| ·公司基本情况 | 第102-104页 |
| ·成长分析 | 第104-106页 |
| ·成功的特征与要素 | 第106-109页 |
| ·要素分析与案例分析结果的综合讨论 | 第109-114页 |
| ·关于成长要素 | 第109-110页 |
| ·关于成长方式 | 第110-112页 |
| ·关于成长阶段性 | 第112-114页 |
| 本章小结 | 第114-115页 |
| 第六章 管理咨询企业成长模式构思与拓展性思考 | 第115-125页 |
| ·成长模式构思 | 第115-117页 |
| ·基于成长关键要素的成长模式构思 | 第115-116页 |
| ·基于成长关键要素和成长阶段的成长模式设想 | 第116-117页 |
| ·管理咨询企业成长模式理论模型 | 第117-121页 |
| ·理论模型的提出 | 第117-118页 |
| ·各阶段具体的成长模式 | 第118-119页 |
| ·成长的路径依赖与突破 | 第119-121页 |
| ·拓展性思考 | 第121-124页 |
| ·中国管理咨询企业成长模式的选择 | 第121-122页 |
| ·一般知识型企业成长模式的思考 | 第122-123页 |
| ·一般企业成长模式的探讨 | 第123-124页 |
| 本章小结 | 第124-125页 |
| 第七章 总结 | 第125-128页 |
| ·研究结论 | 第125-126页 |
| ·研究主要创新之处 | 第126页 |
| ·研究展望及有待进一步研究的问题 | 第126-128页 |
| 参考文献 | 第128-138页 |
| 致谢 | 第138-139页 |
| 攻读博士学位期间发表的论文 | 第139-140页 |
| 附录 | 第140-148页 |
| 附录1:邀请函 | 第140-141页 |
| 附录2:第一轮专家意见调查问卷 | 第141-144页 |
| 附录3:第二轮专家意见调查问卷 | 第144-146页 |
| 附录4:管理咨询企业成长关键指标意见征询表 | 第146-148页 |
| 附录5:主因子得分矩阵表 | 第148页 |
