| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-12页 |
| ·问题的提出 | 第10-11页 |
| ·本文的结构 | 第11-12页 |
| 第二章 企业文化的涵义、特点及作用 | 第12-16页 |
| ·企业文化的涵义 | 第12-13页 |
| ·现代企业文化的特点 | 第13-15页 |
| ·企业文化的作用 | 第15-16页 |
| 第三章 DH 公司概况 | 第16-21页 |
| ·行业简介 | 第16页 |
| ·DH 公司简介 | 第16-21页 |
| 第四章DH 公司企业文化现状调查及分析 | 第21-42页 |
| ·调查问卷的设计、发放与回收 | 第21-22页 |
| ·调查结果及分析 | 第22-39页 |
| ·对DH 公司企业文化的评价 | 第39-42页 |
| 第五章 对策与建议 | 第42-50页 |
| ·企业价值观方面的改进措施 | 第42-44页 |
| ·企业行为规范 | 第44-46页 |
| ·企业文化网络 | 第46-47页 |
| ·对企业环境的适应性 | 第47-48页 |
| ·企业形象 | 第48-50页 |
| 第六章 总结 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-52页 |
| 致谢 | 第52-53页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第53页 |