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基于技术学习的技术创新扩散研究

独创性(或创新性)声明第1页
关于论文使用授权的说明第2-3页
摘要第3-4页
ABSTRACT第4-5页
目录第5-7页
第一章 绪论第7-15页
   ·研究背景与意义第7-8页
     ·研究企业技术创新扩散的重要性和必要性第7页
     ·研究企业技术能力的意义第7-8页
     ·研究技术学习的意义第8页
   ·国内外相关理论研究状况分析第8-13页
     ·国外对技术创新扩散的研究状况第8-10页
     ·国外对技术能力的研究状况第10-11页
     ·国外对技术学习的研究状况第11页
     ·国内相关理论研究状况第11-13页
   ·研究内容和研究方法第13页
   ·论文的结构第13-15页
第二章 技术学习—企业技术能力提高的内在基础第15-31页
   ·技术学习概述第15-21页
     ·技术学习的基本概念第15-16页
     ·技术学习的类型第16-17页
     ·技术学习的来源第17-20页
     ·技术学习的模式第20-21页
   ·技术能力第21-24页
     ·技术能力的概念第21-22页
     ·技术能力的结构第22-23页
     ·技术创新能力和技术能力的关系第23-24页
   ·技术学习与企业技术能力的提高第24-31页
     ·技术学习是突破“技术瓶颈”提升技术能力的根本途径第24-26页
     ·技术积累是提高技术能力的基础第26-27页
     ·技术能力提高的纵向途径第27-29页
     ·技术能力提高的横向途径第29-31页
第三章 技术学习的机制第31-49页
   ·技术学习机制的基本分类第31-33页
     ·技术学习的外部机制第31-32页
     ·技术学习的内部机制第32-33页
   ·企业间技术学习的动力机制第33-35页
     ·企业技术学习的外部动力机制第33-34页
     ·企业技术学习的内部动力机制第34-35页
   ·企业间技术学习的创造机制第35-38页
     ·技术学习中知识创造的表现形式第36-37页
     ·技术学习的知识创造机制第37-38页
   ·企业技术学习的过程机制第38-41页
     ·企业引进技术到仿制能力形成的过程第38-39页
     ·企业从研发知识的获取到创造性模仿能力形成的过程第39-40页
     ·企业自主创新能力形成的过程第40-41页
   ·企业技术学习的管理机制第41-43页
     ·企业管理机制的主要内容第41-42页
     ·建立现代企业技术学习的管理机制第42-43页
   ·建立学习型组织实施知识管理第43-49页
     ·建立学习型组织第43-47页
     ·实施知识管理第47-49页
第四章 企业技术能力发展与技术创新扩散第49-62页
   ·影响企业技术能力提高的内部因素第49-56页
     ·公司所用的技术第49-50页
     ·企业战略第50-51页
     ·企业文化第51-53页
     ·组织结构与管理系统第53-55页
     ·学习与知识的积累第55-56页
   ·影响企业技术能力提高的外部因素第56-58页
     ·政府金融与财政政策第56-57页
     ·市场因素第57-58页
   ·技术能力的提高与技术创新扩散第58-62页
     ·吸收能力与技术创新扩散第58页
     ·仿制能力与技术创新扩散第58-59页
     ·创新性模仿能力与技术创新扩散第59-60页
     ·自主创新能力与技术创新扩散第60-62页
第五章 提高技术学习及能力加快我国企业技术创新扩散第62-67页
   ·我国企业在技术学习和技术能力存在的问题第62-64页
     ·我国企业技术学习存在的主要问题第62-63页
     ·我国企业技术能力存在的问题第63-64页
   ·我国企业技术学习和技术能力问题对技术创新扩散的制约第64-65页
   ·强化企业技术学习推进技术创新扩散第65-67页
第六章 结束语第67-68页
   ·结论第67页
   ·需进一步研究的方向第67-68页
致谢第68-69页
参考文献第69-72页
在读期间发表论文第72页

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