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社会组织承接政府公共服务职能的研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
1.导论第9-18页
    1.1 研究背景第9-10页
        1.1.1 日益增长的公共服务需求第9页
        1.1.2 行政改革运动在全球兴起第9页
        1.1.3 社会组织的日益壮大第9-10页
    1.2 国内外研究综述第10-16页
        1.2.1 国外研究综述第10-14页
        1.2.2 国内研究综述第14-16页
    1.3 研究意义第16-17页
        1.3.1 理论意义第16页
        1.3.2 现实意义第16-17页
    1.4 研究方法第17页
    1.5 研究内容第17页
    1.6 创新之处第17-18页
2.社会组织与公共服务的内涵及特征第18-22页
    2.1 社会组织第18-19页
        2.1.1 社会组织的概念第18-19页
        2.1.2 社会组织的特征第19页
    2.2 公共服务第19-22页
        2.2.1 公共服务的概念第19-20页
        2.2.2 公共服务的特征第20-22页
3.社会组织承接政府公共职能的理论依据及优势第22-26页
    3.1 社会组织承接政府公共职能的理论依据第22-23页
        3.1.1 服务型政府理论第22页
        3.1.2 政府经济学理论第22-23页
    3.2 社会组织承接政府公共职能的优势第23-26页
        3.2.1 制度优势第23页
        3.2.2 领域优势第23-24页
        3.2.3 资源集聚优势第24页
        3.2.4 利益代表优势第24-26页
4.我国社会组织承接政府公共职能的实践第26-31页
    4.1 初级起步阶段第26-27页
    4.2 规范发展阶段第27-29页
    4.3 稳步推进阶段第29-31页
5.社会组织承接政府公共职能过程中的问题及原因第31-40页
    5.1 社会组织承接政府公共职能过程中的问题第31-33页
        5.1.1 社会组织力量薄弱,缺乏竞争力第31页
        5.1.2 绩效评估和监督机制缺失第31-32页
        5.1.3 政府与社会组织关系不清晰第32-33页
    5.2 社会组织承接政府公共职能遇到问题的原因第33-40页
        5.2.1 公众对社会组织承接政府公共职能的认知不足第33页
        5.2.2 社会组织承接政府公共职能的理论及观念滞后第33-35页
        5.2.3 社会组织承接政府公共职能的法理支持不充分第35-36页
        5.2.4 社会组织承接政府公共职能的运行机制不科学第36-38页
        5.2.5 社会组织承接政府公共职能的监督机制不健全第38页
        5.2.6 社会组织承接政府公共职能的自身不足第38-40页
6.完善社会组织承接政府公共服务职能的建议第40-47页
    6.1 完善政府部门的认识第40页
    6.2 完善相关法律法规体系第40-42页
    6.3 完善职能承接的运作流程第42-43页
    6.4 建立健全相关监督机制第43-44页
    6.5 社会组织自身的发展壮大第44-47页
结论第47-48页
参考文献第48-52页
致谢第52-53页

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