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林业企业内部控制体系研究

摘要第1-5页
Abstract第5-10页
1 绪论第10-17页
   ·研究背景及意义第10-11页
     ·研究背景第10页
     ·研究意义第10-11页
   ·国内外研究现状综述第11-15页
     ·国外研究现状第11-12页
     ·国内研究现状第12-14页
     ·国内外研究的综合评述第14-15页
   ·研究的主要内容和方法第15-16页
     ·研究的主要内容第15-16页
     ·研究的方法第16页
   ·论文的创新点第16-17页
2 林业企业内部控制相关概念及理论基础第17-26页
   ·内部控制的概念与原则第17-18页
     ·内部控制的概念第17页
     ·内部控制的原则第17-18页
   ·内部控制相关理论第18-20页
     ·控制论第18-19页
     ·委托代理理论第19页
     ·系统论第19-20页
   ·内部控制的基本体系第20-22页
     ·内部控制环境第20页
     ·险评估第20页
     ·控制活动第20-21页
     ·信息与沟通第21-22页
     ·监督与评审第22页
   ·林业企业特殊性第22-24页
   ·林业企业内部控制的意义第24-25页
   ·本章小结第25-26页
3 林业企业内部控制的现状及问题第26-31页
   ·林业企业内部控制现状第26-27页
   ·林业企业内部控制存在的问题第27-30页
     ·缺乏良好的内部控制环境第27-29页
     ·风险意识不强第29页
     ·信息与沟通不完善第29页
     ·内部控制活动缺乏有效性第29-30页
     ·内部控制监督评审不足第30页
   ·本章小结第30-31页
4 影响林业企业内部控制的因素分析及改进措施第31-51页
   ·确定林业企业内部控制的影响因素第31页
   ·建立林业企业内部控制因素分析体系第31-36页
     ·运用层次分析法确定指标权重第32-34页
     ·确定B-C层次指标权重第34-35页
     ·确定整个指标体系的权重分布第35-36页
   ·林业企业问卷调查情况第36-39页
   ·影响林业企业内部控制的层次图第39-42页
   ·林业企业内部控制改进措施第42-50页
     ·改善内部控制环境第42-45页
     ·林业企业风险管理管理的建立第45-46页
     ·林业企业实施多项措施提高控制活动的质量第46-47页
     ·林业企业需加强信息沟通建设第47-49页
     ·林业企业加强内部监督与执行力度第49-50页
   ·本章小结第50-51页
5 林业企业内部控制体系的构建第51-61页
   ·构建林业企业内部控制的重要性第51-52页
     ·是林业企业内部控制建设现状的迫切需要第51页
     ·是保证财产安全的需要第51页
     ·是建立现代林业企业制度的需要第51-52页
   ·建立林业企业内部控制体系的基本原则第52-54页
     ·合法性原则第52页
     ·结合性原则第52页
     ·可操作性原则第52页
     ·总体性原则第52-53页
     ·全员性原则第53页
     ·成本效益原则第53页
     ·内部牵制原则第53页
     ·符合性原则第53-54页
   ·林业企业内部控制框架基本构成第54-55页
   ·林业企业内部控制制度流程构建第55-59页
     ·业务流程第55页
     ·控制活动第55页
     ·林业企业内部控制制度流程构建的实例第55-59页
   ·林业企业内部控制监督体系的构建第59-60页
     ·监督在内部控制体系中的作用第59页
     ·构建林业企业内部控制监督体系第59-60页
   ·本章小结第60-61页
6 景谷林业股份有限公司内部控制框架及实施情况分析第61-70页
   ·景谷林业股份有限公司简介第61-62页
   ·景谷林业股份有限公司内部控制体系构建过程第62-64页
   ·景谷林业股份有限公司内部控制体系建立的原则第64-65页
   ·景谷林业股份有限公司业务控制流程分析第65-66页
     ·前期控制第65页
     ·事中检查第65-66页
     ·事后修正第66页
   ·景谷林业股份有限内部控制体系的借鉴第66-68页
   ·景谷林业股份有限公司公司治理框架结构第68-69页
   ·本章小结第69-70页
结论第70-71页
参考文献第71-73页
攻读学位期间发表的学术论文第73-74页
致谢第74-75页

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