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工程勘察设计企业集团科技创新管理体系设计--以HL集团为例

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-8页
第一章 绪论第8-13页
   ·研究问题的提出第8-9页
   ·研究目的及意义第9-10页
     ·研究目的第9-10页
     ·研究意义第10页
   ·研究内容第10页
   ·研究方法及技术路线第10-11页
   ·创新成果第11-13页
第二章 国内工程勘察设计企业科技管理研究及实践第13-35页
   ·工程勘察设计企业科技创新管理相关概念第13-15页
     ·科技的定义第13页
     ·工程勘察设计企业科技创新定义第13-14页
     ·工程勘察设计企业科技创新管理的定义及体系第14-15页
   ·工程勘察设计企业集团的特点第15-20页
     ·企业集团的定义及类型第15-17页
     ·企业集团与单体企业管理的差异第17-19页
     ·国内工程勘察设计企业集团的特点第19-20页
   ·国内外工程勘察设计企业集团科技创新管理现状第20-35页
     ·国外设计企业科技创新状况第20页
     ·国内大型工程勘察设计企业科技创新管理研究和实践第20-35页
第三章 HL集团科技创新管理现状分析第35-43页
   ·HL集团概况第35-38页
   ·HL集团科技创新管理现状述评第38-41页
     ·科技战略规划及执行第38页
     ·科技创新管理组织机构与制度建设第38-40页
     ·科技资源状况第40-41页
     ·集团科研项目管理第41页
   ·HL集团科技创新管理存在的问题第41-43页
第四章 HL集团科技创新管理体系构建第43-61页
   ·HL集团科技创新管理体系构成第43-45页
     ·集团科技创新管理定位及总体目标第43-44页
     ·集团科技创新管理体系构成第44-45页
   ·科技创新战略管理第45-48页
     ·集团总体战略解读第45-46页
     ·HL集团科技创新战略定位第46-48页
   ·HL集团科技创新管理的组织体系第48-51页
     ·集团科技创新管理组织架构第48-49页
     ·各级部门管理职责第49-51页
   ·HL集团科技创新管理体系运作的“四大平台”第51-54页
     ·科技资源共享平台第51-52页
     ·科技合作推广平台第52页
     ·科技创新服务平台第52-53页
     ·信息化技术支持平台第53-54页
   ·HL集团科技创新管理体系运行的“四大保障”第54-61页
     ·科技创新的制度体系保障第54页
     ·科技创新的文化建设保障第54-55页
     ·科技创新的关键资源保障第55-58页
     ·科技创新的激励约束保障第58-61页
第五章 研究结论和不足第61-65页
   ·基本结论和创新之处第61-64页
     ·论文基本结论第61-63页
     ·创新之处第63-64页
   ·研究不足和展望第64-65页
     ·论文研究的主要不足第64页
     ·论文有待研究的问题第64-65页
参考文献第65-68页
致谢第68页

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