| 中文摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-17页 |
| ·选题背景 | 第10-11页 |
| ·研究意义 | 第11-13页 |
| ·国内外研究现状 | 第13-16页 |
| ·国外研究现状 | 第13-15页 |
| ·国内的研究现状 | 第15-16页 |
| ·研究范围与方法 | 第16-17页 |
| 第2章 吉林省高等职业院校毕业生就业的背景分析 | 第17-25页 |
| ·改革开放以来中国高等职业院校的发展 | 第17-21页 |
| ·中国高等职业院校的历史沿革 | 第17-18页 |
| ·吉林省高等职业院校的发展 | 第18-21页 |
| ·高等职业院校生源特点 | 第21-23页 |
| ·本科院校与高职院校生源特点之比较 | 第21页 |
| ·中专学校与高职院校生源特点之比较 | 第21-22页 |
| ·吉林省高等职业院校的生源特点 | 第22-23页 |
| ·吉林省高等职业院校学生就业政策分析 | 第23-25页 |
| ·国家关于促进高等职业院校学生就业的政策 | 第23页 |
| ·吉林省关于促进高等职业院校学生就业的政策 | 第23-25页 |
| 第3章 吉林省高等职业院校学生就业情况分析 | 第25-29页 |
| ·高等职业院校与用人单位之间的关系 | 第25-26页 |
| ·高等职业院校专业设置与学生就业关系 | 第26页 |
| ·吉林省高等职业院校学生就业过程中存在的问题 | 第26-29页 |
| ·用人单位就业门槛高、毕业生工作待遇低 | 第26-27页 |
| ·专业设置有待优化，师资队伍有待提高 | 第27页 |
| ·学生就业观念及自我认知存在偏差 | 第27-29页 |
| 第4章 吉林省高等职业院校学生就业工作改革思路 | 第29-35页 |
| ·建立有效的就业工作运行机制 | 第29-30页 |
| ·提升政府部门就业服务意识和质量 | 第29-30页 |
| ·不断完善公共就业服务体系 | 第30页 |
| ·科学设置学科专业、强化“双师型”教师队伍 | 第30-32页 |
| ·科学设置学科专业 | 第30-31页 |
| ·强化“双师型”教师队伍 | 第31-32页 |
| ·改进就业指导工作，增强对高等职业学生的个性化指导 | 第32-34页 |
| ·培养高等职业院校毕业生正确的就业观、择业观 | 第32页 |
| ·帮助高等职业院校学生确立合适的抱负水平 | 第32-33页 |
| ·帮助高等职业院校学生选择适合自己发展的道路 | 第33页 |
| ·结合就业指导开展高等职业院校毕业生思想教育 | 第33-34页 |
| ·广泛争取社会各方面支持 | 第34-35页 |
| 第5章 结论 | 第35-36页 |
| 参考文献 | 第36-39页 |
| 后记 | 第39页 |