中文摘要 | 第1-8页 |
ABSTRACT | 第8-9页 |
绪论 | 第9-15页 |
1 选题及其意义 | 第9-10页 |
2 研究综述 | 第10-13页 |
·国外研究综述 | 第10-12页 |
·国内研究综述 | 第12-13页 |
3 研究方法与技术路线 | 第13-15页 |
第一章 地方创新环境的内涵与评价指标 | 第15-21页 |
1 地方创新环境的内涵 | 第15-16页 |
·区域创新环境的定义 | 第15页 |
·区域创新环境与区域创新系统 | 第15-16页 |
·地方创新环境的界定 | 第16页 |
2 地方创新环境的层次分析 | 第16-18页 |
·基础层次网络 | 第16-17页 |
·文化层次网络 | 第17页 |
·组织层次网络 | 第17-18页 |
·调控层次网络 | 第18页 |
3 地方创新环境的结构 | 第18-19页 |
4 地方创新环境的特征 | 第19-20页 |
·系统性 | 第19页 |
·地域性 | 第19-20页 |
·学习性 | 第20页 |
5 地方创新环境的评价指标体系 | 第20-21页 |
第二章 北京与上海地方创新环境比较与评价 | 第21-31页 |
1 样本选择依据 | 第21-22页 |
2 北京与上海地方创新环境比较 | 第22-29页 |
·基础层次比较 | 第22-24页 |
·人口素质比较 | 第22-23页 |
·研究能力基础比较 | 第23页 |
·人才培养能力比较 | 第23-24页 |
·组织层次比较 | 第24-27页 |
·高校、研究所、工程技术中心数量比较 | 第25页 |
·企业研发能力比较 | 第25-26页 |
·科技和人才中介机构比较 | 第26-27页 |
·调控层次比较 | 第27-29页 |
·政策制定方面的比较 | 第27-28页 |
·政策执行方面的比较 | 第28-29页 |
·文化层次比较 | 第29页 |
3 比较与评价综合小结 | 第29-31页 |
第三章 北京和上海跨国公司R&D活动比较 | 第31-41页 |
1 在华跨国公司R&D概况 | 第31-32页 |
·发展势头迅猛 | 第31页 |
·投资地区集中 | 第31-32页 |
·投资形式多样 | 第32页 |
2 本文对跨国公司R&D的界定 | 第32页 |
3 北京与上海跨国公司R&D中心的现状概况 | 第32-35页 |
4 北京与上海跨国公司R&D中心的特点比较 | 第35-41页 |
·行业集中度和分布有差异 | 第35-36页 |
·地域分布集中但选址倾向性有差异 | 第36-38页 |
·研发活动均以本土化应用性研究为主 | 第38-40页 |
·研发机构地位从非独立附属实验室向独立性全球研发中心发展 | 第40-41页 |
第四章 地方创新环境与跨国公司R&D活动互动关系 | 第41-49页 |
1 地方创新环境对跨国公司R&D影响 | 第41-44页 |
·地方创新环境影响跨国公司R&D的表现 | 第41-43页 |
·影响跨国公司研发机构的数量 | 第41页 |
·影响跨国公司研发的行业分布 | 第41-42页 |
·影响跨国公司研发机构地域分布 | 第42页 |
·影响跨国公司研发水平层次 | 第42-43页 |
·文化和调控层次环境对跨国公司研发影响日益重要 | 第43页 |
·地方创新环境影响跨国公司R&D投资的机制 | 第43-44页 |
2 跨国公司R&D活动对地方创新环境的影响 | 第44-49页 |
·跨国公司R&D活动促进地方创新环境培育的表现 | 第44-47页 |
·培养优秀人才 | 第44-46页 |
·加强研发能力 | 第46页 |
·提高科技水平和促进技术创新 | 第46-47页 |
·跨国公司R&D集群促进地方创新环境的机制 | 第47-49页 |
第五章 问题与对策 | 第49-54页 |
1 现存主要问题 | 第49-51页 |
·人才资源可持续发展能力不足,高级人才和应用型人才匮乏 | 第49页 |
·政策法规滞后且执行不力 | 第49-51页 |
·利用跨国公司R&D促进地方创新环境建设不足 | 第51页 |
2 对策与建议 | 第51-54页 |
·构筑创新型人才高地,扎实打好研发基础 | 第51-52页 |
·加强国内企业研发创新的组织主体地位 | 第52页 |
·加大营造良好调控环境的力度 | 第52-53页 |
·培育有利于创新的文化氛围 | 第53-54页 |
结论与问题探讨 | 第54-56页 |
1 结论 | 第54-55页 |
2 问题与讨论 | 第55-56页 |
参考文献 | 第56-59页 |
后记 | 第59页 |