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“志愿服务时数”激励机制在公益信息服务平台运营中的效果研究

中文摘要第3-4页
Abstract第4-5页
1 绪论第7-28页
    1.1 研究背景第7-17页
    1.2 研究的目的和意义第17-18页
    1.3 国内外研究综述第18-25页
    1.4 研究思路与方法第25-26页
    1.5 创新之处及研究难点第26-28页
2 志愿时数激励机制的设计与实施第28-37页
    2.1 激励的概念以及对平台的意义第28-30页
    2.2 志愿时数激励机制的设计第30-37页
3 志愿时数激励的强化效果第37-47页
    3.1 研究的节点第37-38页
    3.2 调研的方法和目的第38页
    3.3 志愿时数激励机制的用户认同度反馈第38-42页
    3.4 信息服务平台局部数据对比第42-46页
    3.5 研究结论第46-47页
4 对志愿时数激励机制改进的思考第47-50页
    4.1 时数计量和记录方法需要迭代第47-48页
    4.2 完善时数兑换转化的重点与难点第48-49页
    4.3 深化市场教育和宣传普及第49-50页
5 结束语第50-51页
注释第51-52页
参考文献第52-55页
附录 调查问卷第55-60页
致谢第60-61页

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