| 内容摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-15页 |
| ·研究背景 | 第10-11页 |
| ·研究目的和意义 | 第11页 |
| ·研究内容和方法 | 第11-14页 |
| ·研究内容 | 第11-12页 |
| ·研究方法 | 第12-13页 |
| ·技术路线 | 第13-14页 |
| ·研究创新点 | 第14-15页 |
| 第2章 理论基础及文献回顾 | 第15-24页 |
| ·相关概念界定 | 第15-18页 |
| ·股权激励 | 第15页 |
| ·股票期权激励 | 第15-16页 |
| ·股票期权激励设计要素 | 第16-18页 |
| ·理论基础 | 第18-19页 |
| ·委托代理理论 | 第18页 |
| ·人力资本理论 | 第18-19页 |
| ·激励理论 | 第19页 |
| ·文献回顾 | 第19-24页 |
| ·国外研究动态 | 第19-21页 |
| ·国内研究动态 | 第21-22页 |
| ·文献评述 | 第22-24页 |
| 第3章 我国A股上市公司股票期权激励现状分析 | 第24-30页 |
| ·我国A股上市公司股票期权激励实施概况 | 第24-25页 |
| ·我国A股上市公司实施股票期权激励计划的基本特点 | 第25-28页 |
| ·公司数量基本上呈上升态势 | 第25页 |
| ·行业分布广泛 | 第25-27页 |
| ·板块之间较为均衡 | 第27-28页 |
| ·以民营公司为主 | 第28页 |
| ·我国A股上市公司实施股票期权激励计划的设计要素分析 | 第28-30页 |
| ·激励比例分析 | 第28-29页 |
| ·激励有效期分析 | 第29-30页 |
| 第4章 实证研究 | 第30-48页 |
| ·模型设立 | 第30-36页 |
| ·研究假设 | 第30-32页 |
| ·研究模型 | 第32-35页 |
| ·研究样本和数据来源 | 第35-36页 |
| ·实证分析 | 第36-48页 |
| ·描述性统计分析 | 第36-38页 |
| ·单变量相关性分析 | 第38-40页 |
| ·多元回归分析 | 第40-43页 |
| ·制造业与非制造业股票期权激励效果差异的显著性检验 | 第43-45页 |
| ·结果分析 | 第45-48页 |
| 第5章 案例分析 | 第48-53页 |
| ·泛海控股股票期权激励案例分析 | 第48-49页 |
| ·泛海控股激励计划的基本情况 | 第48页 |
| ·泛海控股股票期权激励对公司绩效的影响 | 第48-49页 |
| ·中捷资源股票期权激励案例分析 | 第49-51页 |
| ·中捷资源激励计划的基本情况 | 第49-50页 |
| ·中捷资源股票期权激励对公司绩效的影响 | 第50-51页 |
| ·泛海控股与中捷资源对比分析 | 第51-53页 |
| 第6章 结论及展望 | 第53-55页 |
| ·研究结论 | 第53-54页 |
| ·研究不足 | 第54页 |
| ·研究展望 | 第54-55页 |
| 参考文献 | 第55-59页 |
| 后记 | 第59页 |