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我国区域创新绩效评价研究

摘要第1-5页
Abstract第5-7页
目录第7-10页
1 引言第10-17页
   ·研究背景以及意义第10-11页
   ·国内外研究现状第11-15页
     ·创新的概念第11页
     ·区域创新的概念第11-12页
     ·区域创新能力的影响因素第12-13页
     ·区域创新的绩效评价第13-15页
   ·论文的结构及主要内容第15-16页
   ·论文的研究方法第16页
   ·论文创新之处第16-17页
2 区域创新绩效评价指标体系的构建第17-21页
   ·指标设计的原则和思路第17-18页
   ·区域创新绩效评价体系第18-21页
3 区域创新绩效评价方法的选择第21-28页
   ·主观评价方法第21页
   ·客观评价方法第21-27页
     ·生产函数方法第22页
     ·因子分析法第22页
     ·数据包络分析(DEA)第22-24页
     ·Malmquist指数法第24-27页
   ·区域创新绩效评价方法的选取第27-28页
4 我国区域创新主体绩效的实证分析第28-61页
   ·大中型工业企业的创新绩效分析第28-37页
     ·企业创新绩效的静态分析第29-35页
     ·企业创新绩效的动态分析第35-37页
   ·高等学校的创新绩效分析第37-45页
     ·高等学校创新绩效的静态分析第38-43页
     ·高等学校创新绩效的动态分析第43-45页
   ·研发机构的创新绩效分析第45-53页
     ·研发机构创新绩效的静态分析第46-51页
     ·研发机构创新绩效的动态分析第51-53页
   ·各创新主体绩效的组合评价分析第53-61页
     ·拉开档次组合评价法第53-54页
     ·企业创新绩效的组合评价第54-57页
     ·高等学校创新绩效的组合评价第57-59页
     ·研发机构创新绩效的组合评价第59-61页
5 我国区域创新系统整体绩效的实证分析第61-73页
   ·区域创新系统创新绩效的静态分析第61-68页
   ·区域创新系统创新绩效的动态分析第68-70页
   ·区域创新系统创新绩效的组合评价第70-73页
6 结论第73-75页
   ·研究结论第73-74页
   ·研究不足与展望第74-75页
参考文献第75-78页
致谢第78-79页
个人简历、在学期间发表的学术论文与研究成果第79页

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