高校院系领导干部和领导班子考核方法研究
摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-8页 |
目录 | 第8-10页 |
1 绪论 | 第10-22页 |
·研究背景、目的和意义 | 第10-11页 |
·相关研究概述 | 第11-16页 |
·高校院系领导干部和领导班子考核的基本程序 | 第16-20页 |
·研究目标、研究内容及方法 | 第20-22页 |
2 高校院系领导干部考核指标体系的建立 | 第22-39页 |
·考核指标体系构建的原则和思路 | 第22-23页 |
·高校院系领导干部考核要素的调查分析 | 第23-30页 |
·高校院系领导干部考核指标的结构分析 | 第30-36页 |
·高校院系干部的考核指标 | 第36-37页 |
·本章小结 | 第37-39页 |
3 高校院系领导干部的院级考核 | 第39-56页 |
·引言 | 第39-40页 |
·考核指标权重的确定 | 第40-46页 |
·高校院系领导干部院级群评和自评及其比较 | 第46-51页 |
·高校院系领导干部院级互评 | 第51-54页 |
·本章小结 | 第54-56页 |
4 高校院系领导干部的校级考核 | 第56-77页 |
·引言 | 第56-57页 |
·考核指标权重的确定 | 第57-62页 |
·院系领导干部校级考核方法 | 第62-76页 |
·本章小结 | 第76-77页 |
5 高校院系领导班子的院级和校级考核 | 第77-97页 |
·引言 | 第77-80页 |
·高校院系领导班子院级考核 | 第80-87页 |
·高校院系领导班子校级考核 | 第87-96页 |
·本章小结 | 第96-97页 |
6 提高高校院系领导干部和领导班子考核效果的建议 | 第97-108页 |
·提高考核主体评价数据的信度 | 第97-101页 |
·创新考核的内容和考核的方式 | 第101-105页 |
·完善考核结果的评定与运用 | 第105-107页 |
·本章小结 | 第107-108页 |
7 全文总结与研究展望 | 第108-111页 |
·全文总结 | 第108-109页 |
·研究展望 | 第109-111页 |
致谢 | 第111-112页 |
参考文献 | 第112-119页 |
附录1 攻读博士学位期间公开发表论文目录 | 第119-120页 |
附录2 高校院系干部考核要素重要度调查问卷 | 第120-121页 |