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构建中国出境入境管理新体系的思考

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
引言第8-10页
1 构建出境入境管理新体系的重要现实原因第10-17页
   ·中国出境入境管理面临的现实环境第10-13页
     ·工作任务激增第11页
     ·转变政府职能和行政模式是当今时代提出的要求第11-12页
     ·我国行政法制建设日趋完善第12-13页
   ·出境入境管理的结构体系不尽科学,直接影响出境入境管理的效能第13-17页
     ·出入境管理部门重叠,机构庸肿,既影响效能的发挥,也不利于政府形象第13-14页
     ·人员出境入境证件的审批签发体系难以实现管理职能第14-15页
     ·出入境边防检查体制的迭变,造成管理资源闲置和流失第15-16页
     ·出境入境管理法律体系尚未完全形成第16-17页
2 相关域外经验第17-23页
   ·有一部完整的移民法律第17-18页
   ·组织机构精干有效、职责任务明确清晰第18-19页
   ·人事管理适应专业性强的特点第19-20页
   ·勤务制度严格、科技水平先进高效第20-21页
   ·职业培训规范第21-22页
   ·护照签发管理机关第22-23页
3 构建中国出境入境管理新体系的设想第23-40页
   ·立法问题第24-32页
     ·我国出入境立法的历史第24-26页
     ·我国出境入境立法的重点第26-28页
     ·我国出境入境立法的难点第28-30页
     ·我国出入境立法应充分借鉴和吸收外国先进立法经验第30页
     ·我国出入境立法中的其它几个问题第30-32页
   ·要尽快理顺出入境管理体制第32-34页
   ·要加速提高出入境管理现代化水平第34-36页
     ·要努力提高出境入境管理的信息化、网络化和智能化水平第34-36页
     ·加强技术手段,提高口岸综合控制能力第36页
   ·要加强出入境管理队伍的职业化建设第36-40页
     ·树立公正、开放、全局的法律观第37-38页
     ·加快队伍职业化建设的步伐第38-40页
参考文献第40-42页
后记第42页

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