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安徽省合肥市国税稽查效能的研究

摘要第1-6页
Abstract第6-11页
第1章 绪论第11-16页
   ·研究背景第11-12页
   ·研究意义第12页
   ·研究内容和方法第12-13页
   ·税务稽查效能的相关理论第13-16页
     ·税务稽查效能中的内部控制理论第13页
     ·税务稽查效能中的人力资源理论第13-14页
     ·税务稽查效能中的成本效率理论第14-16页
第2章 国外税务稽查效能的分析与借鉴第16-20页
   ·英国稽查选案针对性强第16页
   ·美国稽查工作计划性强第16页
   ·日本稽查工作惩罚措施严厉第16-17页
   ·加拿大稽查工作技术先进第17页
   ·德国稽查人员专业化程度高第17-18页
   ·荷兰稽查工作重视纳税人信誉第18页
   ·国外税务稽查效能成功经验的借鉴第18-20页
第3章 我国税务稽查效能现状第20-23页
   ·我国稽查效能基础工作正在完善第20页
   ·内部制约机制逐渐形成第20页
   ·专业化管理水平不断提升第20-21页
   ·稽查工作打击力度逐步加大第21页
   ·稽查执法的刚性逐步目趋增强第21页
   ·稽查工作方式有所改进第21-23页
第4章 合肥市国税稽查的现状分析第23-34页
   ·合肥市国税稽查基本情况第23页
   ·合肥市国税稽查效能中存在的问题第23-34页
     ·稽查内部体系在效能中存在的问题第23-28页
     ·稽查外部环境在效能中存在的问题第28-30页
     ·其它相关因素对稽查部门效能的制约第30-34页
第5章 提高合肥市国税稽查效能的建议第34-45页
   ·优化稽查内部流程的对策第34-37页
     ·提高选案环节的计划性第34-35页
     ·提高稽查实施环节的准确性第35-36页
     ·提高审理环节的规范性第36页
     ·提高执行环节的科学性第36-37页
   ·改善稽查外部环境的对策第37-40页
     ·更新税务稽查工作理念,树立效能意识第37-38页
     ·注重税务稽查机构建设,树立沟通意识第38-40页
     ·赋予税务稽查独立执法权,树立法制意识第40页
   ·解决其它制约因素的对策第40-45页
     ·以队伍建设为核心,提高稽查人员素质第41-42页
     ·以资金投入为基础,加快稽查信息化建设第42-43页
     ·以规章制度为保障,强化税收管理水平第43-45页
结论与展望第45-46页
参考文献第46-48页

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