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昆明市D社区随迁老人角色失调的社会工作介入研究

摘要第3-4页
Abstract第4-5页
一、绪论第10-13页
    (一) 研究背景第11-12页
        1. 流动人口中老人随迁趋势明显第11页
        2. 随迁老人群体日益受到关注第11页
        3. 随迁老人融入到随迁地的现状与困境第11-12页
    (二) 研究目的和意义第12-13页
        1. 研究目的第12页
        2. 研究意义第12-13页
二、文献综述第13-20页
    (一) 随迁老人社会适应研究第13-15页
    (二) 随迁老人社会融入研究第15-17页
    (三) 老年人社会角色调适研究第17-19页
    (四) 文献综述评议第19-20页
三、相关概念及理论基础第20-26页
    (一) 相关概念第20-21页
        1. 流动人口第20页
        2. 随迁老人第20-21页
        3. 角色失调第21页
    (二) 理论依据第21-26页
        1. 角色理论第21-23页
        2. 需求层次理论第23-25页
        3. 认知行为理论第25-26页
四、研究设计第26-30页
    (一) 研究对象第26-27页
    (二) 收集资料方法第27-29页
        1. 个案访谈法第27-28页
        2. 参与观察法第28-29页
        3. 文献法第29页
        4. 问卷调查法第29页
    (三) 实务工作方法第29-30页
        1. 个案工作第29页
        2. 小组工作第29-30页
        3. 研究的创新点和难点第30页
五、随迁老人角色失调的表现第30-38页
    (一) 随迁老人角色集规模缩小,成就感、获得感降低第31-34页
    (二) 随迁老人角色行为固化,继续社会化困难第34-37页
    (三) 随迁老人的权威弱化或丧失第37-38页
六、随迁老人角色失调的原因分析第38-42页
    (一) 角色期待和角色实践脱节第39-40页
    (二) 随迁老人积极社会化速度缓慢第40-42页
七、随迁老人角色失调的个案工作介入第42-68页
    (一) 个案工作介入模式---认知行为治疗模式第43-44页
        1. 理论观点第43页
        2. 基本假设第43-44页
        3. 方法与技巧第44页
    (二) 案例分析第44-48页
        1. 案主基本情况第44-45页
        2. Y随迁生活分析及问题评估第45-48页
        3. Y的优势分析第48页
        4. 介入计划第48页
    (三) 服务过程第48-66页
        1. 聆听诉说,了解需求第48-51页
        2. 情感陪伴,心理支持第51-53页
        3. 辨识两地角色差异,提高角色认知第53-55页
        4. 改进教育孩子的方法第55-58页
        5. 正确认识外孙的内向性格第58-61页
        6. 鼓励沟通,缓解母女紧张关系第61-63页
        7. 学习使用电子产品第63-64页
        8. 服务总结第64-66页
    (四) 服务总结及评估第66-68页
        1. 角色压力得到缓解第66-67页
        2. 自我成就感得到提升第67-68页
        3. 业余生活不断丰富第68页
八、随迁老人角色失调的小组工作介入研究第68-79页
    (一) 小组基本信息及理念第69-70页
        1. 小组基本信息第69-70页
        2. 小组理念第70页
    (二) 小组介入过程第70-76页
        1. 走进大家庭,认识新朋友第70-71页
        2. 欢乐过五一,劳动最光荣第71-72页
        3. 美食与故乡第72-73页
        4. 快乐生活共创造第73-74页
        5. 最美夕阳红--歌曲时光第74-75页
        6. 园艺时光第75-76页
        7. 以粽传情第76页
    (三) 服务评估第76-79页
        1. 构建拟熟人社区,增强社会支持第77页
        2. 重塑随迁老人群体领导角色,提高其成就感第77-78页
        3. 促进随迁老人再社会化,生活丰富多彩第78-79页
九、随迁老人角色失调的社会工作介入研究反思及建议第79-86页
    (一) 介入优势第79-81页
        1. 价值理念第79-80页
        2. 工作技巧第80页
        3. 个案小组双重介入模式第80-81页
    (二) 局限性第81-83页
        1. 自身专业实践能力不足第81-82页
        2. 随迁老人服务团队没有真正建立第82页
        3. 社会工作者的心理防护不足第82-83页
        4. 结案后中断联系第83页
    (三) 建议第83-86页
        1. 服务人员队伍的专业化建设第83-84页
        2. 建立公益随迁老人服务团队第84-85页
        3. 建立随迁老人自助互助组织第85-86页
附录一第86-89页
附录二第89-90页
附录三第90-92页
附录四第92-94页
参考文献第94-97页
致谢第97页

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