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中职校长信息化领导力对其领导效能的影响研究--以浙江省为例

摘要第4-5页
abstract第5-6页
1 绪论第10-16页
    1.1 研究背景和问题的提出第10-12页
        1.1.1 研究背景第10-11页
        1.1.2 问题的提出第11-12页
    1.2 研究内容第12-13页
    1.3 研究目标第13页
    1.4 研究意义第13-14页
        1.4.1 理论意义第13-14页
        1.4.2 实践意义第14页
    1.5 研究方法与思路第14-16页
2 研究综述第16-28页
    2.1 国内外研究综述第16-25页
        2.1.1 国内外校长信息化领导力评价标准研究现状第16-19页
        2.1.2 国内外校长领导效能评价标准研究现状第19-21页
        2.1.3 国内外校长信息化领导力与领导效能关系研究现状第21-25页
    2.2 相关概念界定第25-27页
        2.2.1 信息化领导力第25页
        2.2.2 校长信息化领导力第25-27页
        2.2.3 校长领导效能第27页
    2.3 本章小结第27-28页
3 中职校长信息化领导力与领导效能作用机制研究设计第28-37页
    3.1 研究假设第28-29页
    3.2 研究对象第29-30页
    3.3 中职校长信息化领导力评价标准制定第30-35页
        3.3.1 校长专业标准比较第30-33页
        3.3.2 中职校长信息化领导力标准制定第33-35页
    3.4 问卷的编制与数据的获取第35-36页
        3.4.1 问卷的编制第35-36页
        3.4.2 数据的获取第36页
    3.5 本章小结第36-37页
4 中职校长信息化领导力与领导效能作用机制研究检验第37-51页
    4.1 探索性因子分析第37-41页
        4.1.1 探索性因子分析的原理与步骤第37页
        4.1.2 因子分析过程及结果第37-41页
    4.2 信效度分析第41-43页
    4.3 中职校长信息化领导力与领导效能作用机制路径分析第43-47页
        4.3.1 路径分析的原理第43-44页
        4.3.2 校长信息化领导力与领导效能作用机制路径分析过程与结果第44-47页
    4.4 人口学变量对中职校长信息化领导力的影响第47-50页
        4.4.1 统计研究方法及其原理第47-48页
        4.4.2 人口学变量对中职校长信息化领导力的影响第48-50页
    4.5 本章小结第50-51页
5 中职校长信息化领导力与领导效能作用机制研究结论与建议第51-57页
    5.1 研究结果分析第51-54页
    5.2 中职校长信息化领导力培训建议第54-56页
    5.3 本章小结第56-57页
6 研究总结与展望第57-59页
    6.1 研究总结第57页
    6.2 研究创新点第57-58页
    6.3 研究不足与展望第58-59页
参考文献第59-62页
附录第62-71页
    附录1第62-65页
    附录2第65-66页
    附录3第66-71页
致谢第71-72页
攻读学位期间取得的科研成果第72页

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