中文摘要 | 第3-4页 |
ABSTRACT | 第4页 |
第1章 前言 | 第8-17页 |
1.1 研究背景 | 第8-9页 |
1.2 研究目的 | 第9页 |
1.3 研究意义 | 第9-10页 |
1.4 研究综述 | 第10-17页 |
1.4.1 制约CUBA球队发展的因素 | 第10-13页 |
1.4.2 CUBA人才选拔 | 第13-14页 |
1.4.3 CUBA后备人才培养的研究 | 第14-17页 |
第2章 研究对象与方法 | 第17-19页 |
2.1 研究对象 | 第17页 |
2.2 研究方法 | 第17-19页 |
2.2.1 文献资料法 | 第17页 |
2.2.2 专家访谈法 | 第17页 |
2.2.3 问卷调查法 | 第17-18页 |
2.2.4 数理统计法 | 第18页 |
2.2.5 逻辑分析法 | 第18-19页 |
第3章 研究结果与分析 | 第19-56页 |
3.1 云南省CUBA各高校人才选拔状况分析 | 第19-26页 |
3.1.1 云南省CUBA各高校球员来源分析 | 第19-22页 |
3.1.2 云南省CUBA各高校人才选拔质量分析 | 第22-26页 |
3.2 云南省CUBA运动员进入高校后的培养状况分析 | 第26-37页 |
3.2.1 云南省CUBA训练情况分析 | 第26-32页 |
3.2.2 云南省各高校的竞赛状况 | 第32-34页 |
3.2.2.1 云南省CUBA各高校参赛成绩 | 第32-33页 |
3.2.2.2 云南省各高校竞赛次数与级别分析 | 第33-34页 |
3.2.3 云南省CUBA教练员情况分析 | 第34-35页 |
3.2.4 云南省CUBA球队经费情况分析 | 第35-37页 |
3.3 省外CUBA优秀队伍人才选拔与培养的状况分析 | 第37-43页 |
3.3.1 第十六届CUBA联赛男、女篮四强的生源分析 | 第37-38页 |
3.3.2 省外CUBA优秀队伍球员的主要选拔途径 | 第38-40页 |
3.3.3 第十六届CUBA联赛男、女篮四强人才培养状况 | 第40-43页 |
3.4 云南省CUBA人才选拔及培养面临的困境 | 第43-48页 |
3.4.1 不同招生制度下篮球人才选拔面临的问题 | 第43-46页 |
3.4.2 经费投入不足,激励机制不健全 | 第46页 |
3.4.3 训练时间短,缺乏系统性 | 第46-47页 |
3.4.4 比赛场次与机会太少 | 第47页 |
3.4.5 运动员学训矛盾的影响 | 第47页 |
3.4.6 教练员的业务水平有限 | 第47-48页 |
3.4.7 社会就业压力增大,运动员就业形势不容乐观 | 第48页 |
3.5 云南省CUBA人才选拔及培养的发展前景 | 第48-56页 |
3.5.1 借鉴省外高水平队伍人才选拔方式 | 第48-51页 |
3.5.2 拓宽投入资金的来源渠道 | 第51页 |
3.5.3 建立完善的系统训练体制提高训练效率和质量 | 第51-52页 |
3.5.4 缓解学训矛盾 | 第52-53页 |
3.5.5 健全完善竞赛体系,增加比赛频率 | 第53页 |
3.5.6 完善教练员职责,提高教练员业务水平,改善教练待遇 | 第53-54页 |
3.5.7 拓宽CUBA球员的就业渠道,加强就业指导 | 第54-56页 |
第4章 结论与建议 | 第56-59页 |
致谢 | 第59-60页 |
参考文献 | 第60-62页 |
研究成果 | 第62-63页 |
附录 | 第63-70页 |