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招商证券经纪业务竞争战略研究

摘要第3-4页
abstract第4-5页
1 绪论第8-14页
    1.1 研究背景第8-9页
        1.1.1 国内外证券行业发展宏观环境第8-9页
        1.1.2 招商证券公司目前的竞争环境第9页
    1.2 国内外研究综述第9-11页
    1.3 研究意义第11页
    1.4 研究内容及方法第11-12页
        1.4.1 研究内容第11-12页
        1.4.2 研究方法第12页
    1.5 研究框架第12-14页
2 理论基础第14-23页
    2.1 战略管理相关理论第14-16页
        2.1.1 战略管理的发展第14-15页
        2.1.2 企业战略管理的内容第15-16页
    2.2 竞争战略理论第16-19页
        2.2.1 竞争优势战略的理论第16-18页
        2.2.2 企业竞争优势理论第18-19页
    2.3 战略管理分析工具第19-23页
3 招商证券经纪业务现状分析第23-36页
    3.1 招商证券概况第23-24页
    3.2 经纪业务现状分析第24-31页
        3.2.1 经纪业务结构第24-25页
        3.2.2 经纪业务经营情况第25-31页
    3.3 人才状况第31页
    3.4 客户服务第31-32页
    3.5 渠道结构第32-33页
    3.6 内部优势及劣势分析第33-36页
4 招商证券经纪业务外部环境分析第36-44页
    4.1 证券行业宏观环境分析第36-38页
        4.1.1 政治环境第36页
        4.1.2 经济环境第36页
        4.1.3 社会环境第36-37页
        4.1.4 技术环境第37-38页
    4.2 证券行业发展趋势第38页
    4.3 证券行业竞争状况分析第38-41页
    4.4 外部机遇及威胁分析第41-43页
    4.5 SWOT分析第43-44页
5 招商证券经纪业务竞争战略制定及实施第44-55页
    5.1 公司的发展战略第44页
    5.2 公司的经营目标第44页
    5.3 备选竞争战略可行性分析及战略选择第44-50页
        5.3.1 备选竞争战略第44-46页
        5.3.2 备选竞争战略的定性分析第46-48页
        5.3.3 竞争战略的定量计算第48页
        5.3.4 战略选择第48-50页
    5.4 竞争战略的实施第50-55页
        5.4.1 产品差异化第50-52页
        5.4.2 服务差异化第52-55页
6 招商证券公司竞争战略实施保障措施第55-59页
    6.1 组织结构的革新第55页
    6.2 健全管理创新制度第55-56页
    6.3 加强人力资源建设第56-57页
    6.4 完善财务管理第57-59页
7 结论第59-60页
致谢第60-61页
参考文献第61-63页

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