| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 1 前言 | 第8-13页 |
| ·选题依据 | 第8-9页 |
| ·研究目的和研究意义 | 第9页 |
| ·研究目的 | 第9页 |
| ·研究意义 | 第9页 |
| ·文献综述 | 第9-13页 |
| ·执行内涵的分析 | 第10-11页 |
| ·执行力内涵分析 | 第11页 |
| ·执行力在体育中的应用分析 | 第11-13页 |
| ·执行力在学校体育政策中的应用分析 | 第11-12页 |
| ·执行力在体育教师执行力中的应用分析 | 第12-13页 |
| 2 研究对象和研究方法 | 第13-14页 |
| ·研究对象 | 第13页 |
| ·研究方法 | 第13-14页 |
| ·文献资料法 | 第13页 |
| ·问卷调查法 | 第13页 |
| ·专家访谈法 | 第13页 |
| ·数理统计法 | 第13-14页 |
| 3 研究过程分析与讨论 | 第14-33页 |
| ·山东省高校优秀篮球运动员执行力问卷基本问题调查与分析 | 第14-19页 |
| ·问卷调查的整体思路 | 第14页 |
| ·问卷设计 | 第14-18页 |
| ·问卷设计过程 | 第15-16页 |
| ·运动员问卷诊断部分设计 | 第15-16页 |
| ·运动员问卷认知部分设计 | 第16页 |
| ·教练员访谈提纲设计 | 第16页 |
| ·问卷举例 | 第16-18页 |
| ·山东省高校优秀篮球运动员执行力问卷举例 | 第16-17页 |
| ·篮球教练员访谈提纲和访谈记录表举例 | 第17-18页 |
| ·调查样本分析 | 第18-19页 |
| ·山东省高校优秀篮球运动员执行力调查统计分析 | 第19-27页 |
| ·山东省高校优秀篮球运动员执行力现状 | 第19-21页 |
| ·山东省高校优秀篮球运动员执行力的状况分析 | 第19-20页 |
| ·篮球运动员执行力四个维度诊断情况 | 第20-21页 |
| ·篮球运动员执行力内涵的调查分析 | 第21-25页 |
| ·篮球运动员竞技能力和篮球运动员执行力区别分析 | 第21-22页 |
| ·篮球运动员执行力本质分析 | 第22-23页 |
| ·篮球运动员执行力概念分析 | 第23-24页 |
| ·山东省不同年龄段优秀运动员执行力比较分析 | 第24-25页 |
| ·篮球运动员执行力分类及相互关系分析 | 第25-26页 |
| ·篮球运动员执行力分类分析 | 第25页 |
| ·篮球运动员个人执行力与组织执行力的相互关系分析 | 第25-26页 |
| ·个人执行力强弱影响但不决定其组织执行力的强弱 | 第26页 |
| ·组织执行力影响个人执行力的提升 | 第26页 |
| ·山东省优秀篮球运动员执行力影响因素和建设建议调查汇总分析 | 第26-27页 |
| ·运动员执行力的主要影响因素汇总 | 第26-27页 |
| ·运动员个人执行力的影响因素 | 第26-27页 |
| ·运动员组织执行力影响因素 | 第27页 |
| ·篮球运动员执行力建设建议汇总 | 第27页 |
| ·个人执行力建设建议 | 第27页 |
| ·组织执行力建设建议 | 第27页 |
| ·山东省高校优秀篮球运动员执行力建设对策分析 | 第27-33页 |
| ·加强技战术学习,提高运动员篮球意识水平 | 第27-28页 |
| ·发展运动员感知觉能力,提高注意力品质 | 第27-28页 |
| ·加强技战术学习,增强运动思维能力 | 第28页 |
| ·重视教练员的主导性地位,树立教练员威信 | 第28-29页 |
| ·锻炼运动员良好的心理品质,增强必胜的信念 | 第29-30页 |
| ·奖罚分明,不断建立健全良好的奖惩机制 | 第30-32页 |
| ·重视物质奖励 | 第30-31页 |
| ·精神激励是催化剂,是运动员技战术不断提高的动力源泉 | 第31页 |
| ·严把用人关,严格管理机制 | 第31-32页 |
| ·加强和完善球队执行力文化建设 | 第32-33页 |
| ·积极引导运动员思想意识,杜绝"拉帮结派"现象 | 第32页 |
| ·培育球队英雄人物,树立球队模范榜样形象 | 第32页 |
| ·培养篮球运动员执行力文化归属感 | 第32-33页 |
| 4 结论 | 第33-34页 |
| 5 参考文献 | 第34-36页 |
| 在校期间发表的学术论文 | 第36-37页 |
| 致谢 | 第37-38页 |
| 附录 | 第38-41页 |
