| 内容提要 | 第1-6页 |
| 引言 | 第6-7页 |
| 一、女大学生就业的现状分析 | 第7-13页 |
| （一） 女大学生就业率偏低 | 第8-9页 |
| （二） 就业领域、地域差异大 | 第9页 |
| （三） 女大学生就业过程中遭遇的性别歧视 | 第9-13页 |
| 二、女大学生就业难的原因探析 | 第13-23页 |
| （一） 社会因素的影响 | 第13-15页 |
| （二） 高等教育因素的影响 | 第15-17页 |
| （三） 家庭因素的影响 | 第17-18页 |
| （四） 自身因素的影响 | 第18-20页 |
| （五） 国家政策因素的影响 | 第20-23页 |
| 三、解决女大学生就业难的对策 | 第23-34页 |
| （一） 大力发展生产力，完善平等就业政策 | 第23-25页 |
| （二） 深化教育教学改革，增强女大学生的专业技能和就业能力 | 第25-28页 |
| （三） 树立健康良好的女性形象，发挥自身优势 | 第28-30页 |
| （四） 女大学生要树立“四自”精神，加强自主创业意识 | 第30-31页 |
| （五） 用社会主义荣辱观引领女大学生就业 | 第31-34页 |
| 结论 | 第34-35页 |
| 附录: 调查数据 | 第35-38页 |
| 参考文献 | 第38-40页 |
| 中文摘要 | 第40-43页 |
| 英文摘要 | 第43-47页 |
| 后记 | 第47-48页 |
| 导师及作者简介 | 第48页 |